Подробности

Категория: Российской авиации

Опубликовано: 31 мая 2010

По словам генерального конструктора государственного предприятия «Антонов» Дмитрия Кивы, совместное предприятие (СП) будет создаваться на паритетных условиях – договоренность была достигнута в результате нескольких раундов переговоров между «Объединенной авиастроительной корпорацией» (ОАК) и «Антоновым».

"Мы предлагали создать СП на условиях 50 на 50. У россиян же было несколько другое предложение, однако после долгих дискуссий они согласились с нашим предложением", – рассказал господин Кива. По его словам, документы о создании СП могут быть готовы уже к следующему заседанию рабочей группы по сотрудничеству Украины и России в области промышленности, которое запланировано на июль-август. Он уточнил, что создание СП не предусматривает передачу компаниями в уставный фонд собственности или прав. Предприятие будет координировать производство авиапродукции, маркетинг и продажу самолетов.

Ранее президент, председатель правления ОАО «Объединенная авиастроительная корпорация» Алексей Федоров заявил, что украинские и российские авиапредприятия договорились о создании совместного предприятия по закупке материалов и комплектующих изделий для послепродажного обслуживания самолетов марки «Антонов».

По материалам информационного портала «АвиаПорт.Ru»

Отдел социально-трудовых отношений ЦК профсоюза

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 20 мая 2010

Приближается к концу очередной учебный год в Региональном учебном центре профсоюзов. Немалую роль в организации обучения профсоюзных кадров и актива центра сыграли профсоюзные организации Пермского совета Роспрофавиа. Помимо однодневных семинаров наиболее значимым направлением было обучение молодёжного актива, вновь избранных предцехкомов и «пилотной» группы профгрупоргов. Информация о последнем уже была представлена ранее. Хотелось бы более подробно остановиться на других двух направлениях.

Программа обучения для вновь избранных предцехкомов рассчитана на 48 часов. Данный вид обучения проходил в три этапа – по 2 дня в месяц. 18 февраля группа предцехкомов приступила к работе. На обучение были направлены 6 представителей ППО «Пермские моторы», 3 представителя профорганизации ОАО «Авиадвигатель», ППО ОАО «ПАО «Инкар» направили 7 человек и от ППО ОАО «Стар» обучение проходили 3 предцехкома. Возникли проблемы, связанные с освобождением от работы на время учёбы, хотя колдоговоры всех предприятий предусматривают этот момент, на что очень хотелось бы обратить внимание руководителей цехов и подразделений наших предприятий.

Программа обучения включает в себя различные направления профсоюзной деятельности, её особенности, основы организационной и информационной работы. Большой интерес вызвали занятия по трудовому законодательству. Одна из самых острых проблем – мотивация профсоюзного членства – рассматривалась в форме непосредственного общения с преподавателем и со всеми участниками семинара. Таким образом выявились наиболее острые проблемы в данном направлении и разрабатывались возможные пути решения. 23 апреля состоялся заключительный семинар, где обучающиеся получили свидетельства о прохождении обучения. К сожалению, по тем или иным причинам, часть обучающихся не смогла пройти полный курс семинаров. Но в следующем учебном году будет возможность вновь пройти курс лекций и получить необходимые знания для нашей непростой профсоюзной деятельности.

Хотелось бы отметить возросший интерес к профсоюзному обучению у нашей молодёжи. При формировании групп на обучение организаторы столкнулись с проблемой – людей записывается гораздо больше, чем рассчитывали. В связи с этим было принято решении о «запуске» трёх групп, чего не было в предыдущие годы. В отличие от предцехкомов, ребята обучались в свободное от работы время, выделяя на это своё собственное время по субботам. Надо отметить, что некоторые из учащихся проходят обучение в РУЦ уже не первый год, а второй и даже третий, что не может не радовать.

17 октября 2009 г. первая группа начала своё обучение. Встреча с любимым преподавателем многих ребят, Леной Путиной, внесла настрой на активную, позитивную и в то же время серьёзную работу. Игры, обсуждение и анализ различных ситуаций, а также самоанализ – это только часть той работы, которая велась на семинарах. В 72-часовой программе обучения обязательно присутствуют такие темы, как основы трудового законодательства, что такое коллективный договор, каким образом он формируется и как проводить переговоры с работодателем – эти знания необходимы для эффективной и сознательной работы профсоюзного актива. Традиционно большой интерес вызывают занятия по конфликтологии, технологии публичного выступления. Некоторые отметили для себя новые направления в формировании социальных проектов.

По завершении курса все группы встретились на заключительном занятии 17 апреля с общей темой «Мотивация профсоюзного членства». Для молодёжной аудитории занятие проходило в самой непредсказуемой форме. Кто бы мог подумать, что изучая и обсуждая данную тему можно… жарить блины. Но так оно и было, и это привело к определённым выводам. Хотя без лекционной части тоже не обошлось.

Была и неоднократная работа в группах, где пригодилось многое из того, чему ребята научились в течение года. По окончании всем прошедшим обучение были в торжественной обстановке вручены свидетельства о повышении квалификации, а тем, кто не смог пройти обучение в полном объёме, вручили сертификат об участии с пожеланиями встретиться в новом учебном году.

Анализируя всё выше сказанное и все результаты анкетирования, которое проводилось по окончании обучения, можно сделать вывод, что усилия, приложенные организаторами с нашей стороны и со стороны РУЦ, не напрасны. Конечно, приняты во внимание все замечания и пожелания со стороны проходивших обучение всех категорий профактива. Мы выражаем надежду на то, что все направления обучения не пройдут впустую. Полученные навыки и знания должны отразиться и на производственном процессе, на отношениях в коллективе, на отношение к профсоюзу, и главное – на привлечение в наши профсоюзные ряды новых членов профсоюза с активной жизненной позицией!

Ведущий специалист Пермского совета Роспрофавиа У. В. Крапивина

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 25 мая 2010

21 мая 2010 года состоялось заседание аттестационной комиссии обкома профсоюза, на котором аттестовались председатели первичных организаций профсоюза.

В состав аттестационной комиссии, утверждённой президиумом обкома профсоюза от 27.02.2010 года постановлением № 27, вошли:

• В. И. Иваник – председатель комиссии, председатель ревизионной комиссии областной организации, председатель ППО «ТАВИА»;
• О. Д. Абрамов – заместитель председателя Федерации профсоюзов Ростовской области;
• О. А. Баев – председатель профсоюза авиаработников юга России;
• Н. В. Королёва – секретарь комиссии, правовой инспектор обкома профсоюза.

Были заслушаны отзывы на председателей первичных профсоюзных организаций, представленные профсоюзными комитетами первичек, и характеристики, данные председателем обкома профсоюза В. В. Овчинниковым.

Каждому аттестуемому председателю были заданы вопросы на знание законодательных актов, нормативной документации и другие вопросы, связанные с непосредственной работой председателя первички. Получив ответы на вопросы членов комиссии, комиссия дала оценку каждому аттестуемому, и по итогам работы было принято решение:

• Рекомендовать ППО на очередных отчётно-выборных конференциях избрать председателями первичек аттестуемых, ныне действующих председателей профкомов.
• Аттестационные листы на председателей ППО направить в профкомы соответствующих первичек.
• Председателю обкома профсоюза поручить довести результаты аттестации до председателей ППО, профсоюзных комитетов и соответствующих работодателей.

Заместителем председателя ФПРО О. Д. Абрамовым отмечен профессионализм и активная позиция всех председателей и дана высокая оценка работы председателей в первичках.

В завершение работы комиссии председатель обкома профсоюза поздравил всех председателей ППО и пожелал своими действиями и дальше укреплять единство и имидж Профавиа и областной организации профсоюза.

Информация подготовлена комиссией по информационной работе Ростовского обкома профсоюза

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 19 мая 2010

Традиционно серия мероприятий, приуроченных к празднованию Первомая в нашей профсоюзной организации, выпадает любителям активного вида отдыха – восхождению заводчан на самую высокую гору Восточных Саян – Мунку-Сардык. Знаменательное событие туристы Иркутского авиазавода – филиала ОАО «Корпорация «Иркут» посвятили 65-й годовщине Великой Победы.

– Эта история началась еще в 2001 году первым нашим походом на перевал Шумак, собрали команду желающих из своего отдела и пошли. Всем очень понравилось, поэтому стали организовывать такие походы ежегодно. Кроме того, в 2007-2008 гг. выезжали в Орлик – в Долину вулканов, – рассказывает инженер-конструктор Иркутского авиационного завода Ирина Потапова, бессменный организатор мероприятия. – А первое восхождение на Мунку-Сардык (находится прямо на границе между Монголией и Бурятией) мы организовали в 2005 году, тогда же решили посвятить его 60-летнему юбилею Победы. В том первом походе также участвовали сотрудники авиазавода. Но с годами круг желающих рос – к постоянному костяку присоединялись друзья и родственники. В итоге в этом году восхождение решились совершить уже 93 человека. Поход продолжался с 30 апреля по 4 мая. Само восхождение было совершено 2 мая. В память об этом на вершине Мунку-Сардыка установлен памятный знак, который специально изготовила профсоюзная организация нашего завода.

– Трудностей, конечно, хватало, но с такой командой, как наша, решать их гораздо проще, – утверждает организатор восхождений. – В этом году у нас было очень много новеньких, много замечательной молодежи, что не может не радовать.

Федерация экстремальных видов спорта и путешествий Республики Бурятия наградила команду Иркутского авиазавода дипломом Межрегионального горного фестиваля «Мунку-Сардык–2010» в номинации «Самый массовый коллектив». Личные дипломы также получили все участники восхождения.

30 апреля во Дворце культуры им. Ю. Гагарина прошел торжественный вечер Трудовой Славы молодежи Иркутского авиационного завода, на котором состоялось чествование молодых рабочих и специалистов – победителей конкурсов «Мастер – золотые руки» в 2010 году. Традиционно это мероприятие проводят профсоюзная организация ОАО «Корпорация «Иркут» совместно с советом молодежи завода. Двадцать два победителя конкурсов профмастерства по разным профессиям среди рабочих и ИТР были приглашены на сцену.

С праздничными поздравлениями к тем, кто вышел на сцену, а также к участникам вечера, собравшимся в зале ДК, обратился председатель профкома А. П. Зуев. Всем победителям были вручены памятные сувениры от профсоюзного комитета.

Весь вечер со сцены Дворца культуры звучали музыкальные поздравления творческих коллективов ДК им. Ю. Гагарина, победителей смотра-конкурса художественной самодеятельности, а также популярных артистов и кавээнщиков города Иркутска. Три гостя вечера, ставшие победителями профсоюзной викторины, разыгранной на сцене, ушли с памятными сувенирами. По окончании концертной программы всем желающим была предоставлена возможность потанцевать на дискотеке и отдохнуть в ночном клубе «Барракуда».

Кульминационным мероприятием стало участие профсоюзного актива в Первомайском митинге у Дворца спорта «Труд» и праздничном шествии под профсоюзным девизом «За достойный труд и заработную плату, за стабильную занятость!».

В этом году делегация от нашей профсоюзной организации была представлена в количестве 150 человек. Для праздничного оформления каждому участнику были вручены праздничный шарик с профсоюзной символикой и флажок. Все участники первомайских мероприятий получили заряд бодрости и замечательного весеннего настроения.

Информация подготовлена профсоюзной организацией ОАО «Корпорация «Иркут»

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 24 мая 2010

20 мая 2010 года профсоюзный комитет ОАО «ВАСО» направил работодателю предложение в письменной форме о начале коллективных переговоров по заключению нового коллективного договора и создании комиссии из представителей сторон.

Отличительной особенностью переговорного процесса будет то, что акционерное общество находится в процессе запуска в серийное производство самолета Ан-148.

Выпуск этих машин уже в следующем году требуется увеличить почти в два раза, что при неизменной численности повлечет значительный рост производительности труда.

Профсоюзный комитет считает, что рост объемов производства должен положительно отразиться на заработной плате работников и решении социальных вопросов в трудовом коллективе.

Отдел социально-трудовых отношений ЦК профсоюза

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 18 мая 2010

15 мая прошли соревнования по настольному теннису в зачет cпартакиады отрасли, в котором приняли участие 10 команд.

Впервые на соревнованиях приняла участие команда завода «Элекон», профсоюзная организация которой не входит в структуру ФНПР. Победители были награждены денежными премиями.

Материал подготовлен Татарским рескомом профсоюза

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 21 мая 2010

14 мая 2010 на базе заводского учебного центра состоялся первый в истории завода конкурс профессионального мастерства среди технологов «Золотые головы». В нём приняли участие молодые (в возрасте до 35 лет) техники и инженеры-технологи агрегатно-сборочного и общесборочного производства. Заводской cовет молодёжи выступал в качестве соорганизатора, наряду с администрацией и первичной профсоюзной организацией.

Участникам конкурса предстояло выполнить два задания – теоретическое и практическое. В первом молодые технологи отвечали на тестовые вопросы, касающиеся основных направлений их деятельности, проверяя свои базовые знания. Второе задание (практическое) включало написание укрупнённого технологического процесса. По словам организаторов, было достаточно сложно подобрать задания, которые были бы одинаково понятны и выполнимы для всех участников, поскольку, даже работая на одном производстве, технологи различных подразделений выполняют специализированную работу. Но благодаря слаженной работе организаторов эта проблема была решена.

По результатам конкурса были выявлены победители: 1 место – Салов Дмитрий (цех 32), 2 место поделили Лысов Алексей (цех 32) и Уступкин Сергей (отд. 22), 3 место заняли Агапитов Иван (цех 40) и Дубровская Екатерина (цех 22).

Все они получили дипломы, денежные премии и памятные подарки. Остальным участникам конкурса были также вручены денежные премии, памятные подарки и свидетельства участников.

Информация подготовлена Советом молодежи ОАО НАЗ «Сокол»

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 18 мая 2010

Вот и последние часы в стенах родной школы – выпускной. Они танцевали прощальный школьный вальс, вспоминали свои детские проделки, потом до рассвета бродили по улицам, взявшись за руки, радовались, смеялись, мечтали о будущем. Учеба осталась позади, впереди – столько планов! Но мальчишкам и девчонкам – выпускникам июня 41-го пришлось повзрослеть до поры. «Ах, война! Что ты сделала, подлая?..»

Слезы почему-то сами собой покатились по щекам, когда я смотрела литературно-музыкальную композицию «Июнь 41-го», посвященную всем, кто ушел на фронт со школьной скамьи. Этот номер в исполнении работников отдела 3 стал первым в созвездии номеров заключительного концерта заводского смотра-конкурса художественной самодеятельности, посвященного 65-летию Победы в Великой Отечественной войне и проходившего под девизом: «Нам дороги эти позабыть нельзя». Он состоялся в ДК им. С. Орджоникидзе 14 апреля и представил лучшие выступления заводчан. Удивительно, но мероприятия ко Дню Победы никогда не являются формальными, ведь их задача – передать следующим поколениям память о героическом подвиге солдат и тружеников тыла, подаривших нам мирное небо. И зрители в зале ДК в этот день грустили под мелодии военных лет и стихи о войне; испытывали чувство гордости за народ, совершивший великий подвиг, когда слушали песни о самом главном дне – Дне Победы; радовались, глядя, как задорно исполняются стихи и песни о мире и любви. И конечно, все в зрительном зале тихонько подпевали: «До свидания, мальчики, постарайтесь вернуться назад», «Бьется в тесной печурке огонь», «Прощайте, скалистые горы», «Соловьи, соловьи, не тревожьте солдат», «Эх, путь-дорожка фронтовая», «Шаланды, полные кефали»…

Трогательная атмосфера вечера создавалась не только тематикой произведений, исполняемых на достаточно высоком уровне, но и душевной манерой общения со зрителями ведущей концерта, художественного руководителя Дворца культуры Татьяны Витальевны Бородич. Являясь также автором сценария, Татьяна Витальевна не только нашла проникновенные слова о героическом подвиге советского народа, но и рассказала зрителям историю создания многих военных песен.

Следует выразить большую благодарность всем работникам ДК, сумевшим в короткий срок на высоком профессиональном уровне подготовить заключительный концерт конкурса. Особые слова благодарности нужно сказать руководителям кружков и студий Дворца культуры, входившим в состав жюри: В. Андрееву, С. Алексеевой, А. Муравиной, – проведшим с конкурсантами после состоявшегося накануне предварительного просмотра дополнительные корректирующие репетиции.

В заключительном концерте также приняли участие коллективы ДК: народный коллектив «Академический хор ветеранов» (руководитель Светлана Алексеева, аккомпаниатор Светлана Перикова, солисты Николай Болотников и Вячеслав Камышанов), народный коллектив ансамбль эстрадного современного танца «Аэста» (художественный руководитель заслуженный работник культуры России Вадим Андреев), представители студии спортивного бального танца «Экспромт» (руководитель Владимир Степанов).

Смотр-конкурс художественной самодеятельности, организованный профсоюзным комитетом завода, проводился в четырех номинациях, и по его итогам места распределились следующим образом. В номинации «Вокал» (соло) первое место завоевали Владимир Киселев (ОГТ) и Альберт Чуплыгин (отдел 80); второе место занял инженер-конструктор отдела 3 Вячеслав Колесников; третье место поделили Ксения Храмова, регулировщик радиоэлектронной аппаратуры цеха 55, и контролер цеха 50 Галина Константиновна Пичугина. Начальник техбюро цеха 54 Юрий Николаевич Цыганов получил приз зрительских симпатий.

В номинации «Вокал» (ансамбли) победителем стал ансамбль гитаристов «Достойная смена» в составе слесаря-ремонтника цеха 72 Владимира Стюмачева, его десятилетнего сына Андрея и сварщика цеха 34 Дмитрия Левашева. Кроме того, Андрей Стюмачев был награжден специальным призом.

Нужно отметить, что среди исполненных ансамблем произведений была и авторская песня «Испытатели». Ансамбль отдела 3 «Россияночка» (концертмейстер Григорий Хейфец) также получил специальный приз.

В номинации «Художественное слово» первое место завоевала Евгения Викторовна Кузнецова, инженер-технолог цеха 50, исполнившая стихотворение Леонида Дербенева «Колоколенка». Второе место заняла Татьяна Кононенко, распределитель работ цеха 81, очень вдохновенно прочитавшая стихотворение о любви Мусы Джалиля «Снежная девушка».

В номинации «Театральное искусство» победителями стали специалисты отдела 3 со своей литературно-музыкальной композицией «Июнь 41-го». Кроме того ребята получили специальный приз от партии «Единая Россия» за лучшее раскрытие темы о войне. Не могу не назвать состав выступавшей группы: Светлана Минеева, Валентина Молодцова, Елена Лещева, Марина Данилина, Александр Кривобоков, Александр Соколов, Сергей Соловьев, Григорий Абрамович Хейфец.

Кроме того, был подведен итог смотра в номинации «Изобразительное искусство», где первое место отдано работнику цеха 40 Андрею Борисовичу Кардашу. Специальным призом был награжден также академический хор ветеранов Дворца культуры.

Награждение победителей и участников смотра-конкурса провели: заместитель председателя профсоюзного комитета ОАО «НАЗ «Сокол» Александр Викторович Строганов, председатель культурно-массовой комиссии профкома Нина Александровна Любимова, директор ДК им. С. Орджоникидзе заслуженный работник культуры России Ирина Марковна Пантелина, руководитель исполкома Московского районного отделения партии «Единая Россия» Ирина Юрьевна Рыхлова, член оргкомитета Ольга Вячеславовна Шарова. Перед награждением участников конкурса И. М. Пантелина отметила, что с того момента, как на сцене ДК проводился фестиваль художественной самодеятельности, прошло уже 25 лет, но завод не оскудел талантами, и это приятно видеть. Проведение фестиваля – хорошая традиция. Победители этого смотра будут представлять наше предприятие на областном этапе, а затем состоится российский конкурс.

Е. Щеканова, ОАО «НАЗ «Сокол»

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 21 мая 2010

Связь поколений

6 мая 2010 г. на базе заводского музея Трудовой Славы состоялась встреча членов Совета молодёжи Нижегородского авиастроительного завода «Сокол» с Советом ветеранов.

Председатель совета Евгения Зайцева от имени всей заводской молодёжи поздравила ветеранов с наступающим праздником, пообещав, что молодое поколение никогда не забудет их военный подвиг, будет свято хранить память о нём и передавать её следующим поколениям.

Члены заводского Совета молодёжи подарили ветеранам рисунки-открытки и поделки – голубей мира, сделанные руками учеников 4 класса школы № 18 п. Лукино, а затем пригласили участников войны за чайный стол, где в тёплой дружеской атмосфере завершилась эта памятная встреча.

Торжественный митинг

7 мая 2010 года члены Совета молодёжи ОАО «НАЗ «Сокол» приняли участие в торжественном митинге, посвящённом 65-й годовщине со дня Победы в Великой Отечественной войне.

Перед началом шествия праздничной колонны члены Совета молодёжи раздали всем ветеранам – участникам митинга памятные подарки, подготовленные администрацией завода.

В праздничной колонне члены Совета молодёжи выступили в качестве ассистентов знаменосца, а также имели честь пронести и возложить к вечному огню корзины с цветами и венок всем павшим в годы Великой Отечественной войны.

Информация подготовлена Советом молодежи ОАО НАЗ «Сокол»

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 17 мая 2010

6 мая на ОАО «ВАСО» прошел очередной, уже ставший традиционным, смотр-конкурс художественной самодеятельности. В этом году он был посвящен 65-летию Победы в Великой Отечественной войне. В нем приняли участие работники цехов и отделов предприятия, а также учащиеся базового технического училища № 3 и авиационного техникума.

Перед началом конкурса был показан фильм о героическом труде заводчан-авиастроителей в годы войны.

Зрители, пришедшие на смотр, также не остались безучастными, они подпевали конкурсантам песни военных лет – «Синий платочек», «День Победы».

Победители смотра будут награждены почетными дипломами и денежными премиями.

Информация подготовлена профкомом ОАО «ВАСО»