- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
С 28 ноября по 1 декабря 2010 года в Санкт-Петербурге находилась делегация из г. Гамбурга в количестве 21 человека. В составе делегации были руководители профсоюзов ИГ «Металл Гамбург», организации «Арбайт унд Лебен», Фонда Фридриха Эберта, профсоюзный актив, три депутата парламента от разных партий, председатель профсоюзов Германии.
Целью приезда столь представительной делегации было обсуждение перспективы дальнейшего сотрудничества и молодежного обмена, а также подписание соглашения о сотрудничестве до 2015 года. Впервые и благодаря немецким коллегам удалось провести два круглых стола с участием депутатов законодательного собрания Санкт-Петербурга и представителей администрации города по волнующим обе стороны вопросам: «Социальные отношения и социальное партнерство» и « Труд и заработная плата». В ходе дискуссии выявлены общие проблемы: работа с мигрантами, применение заемного труда, роль профсоюзов в построении гражданского общества, участие профсоюзов в законотворчестве, их взаимодействие с депутатами и партиями и т. д. Достигнуты договоренности о совместном сотрудничестве.
Итогом встречи стало подписание соглашения о сотрудничестве до 2015 года. В рамках этого соглашения в отдельный раздел выделена реализация молодежного обмена и обмена экспертными группами специалистов по обсуждению общих вопросов профсоюза трудящихся авиационной промышленности и предприятий авиастроения г. Гамбурга. Причем проект сегодня включает кроме Санкт-Петербурга Москву и Воронеж и имеет перспективу расширения этого сотрудничества.
В. И. Федосов, председатель территориальной организации Санкт-Петербурга и ЛО
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
2 декабря 2010 года в ОАО «КАПО им. С. П. Горбунова» состоялось организационное совещание по проведению турнира по мини-футболу 2010 года.
На совещании присутствовали все участники 16 команд во главе со своими капитанами, начальниками цехов (отделов) и председателями цеховых комитетов профсоюза, которые примут участие в турнире, начиная с 7 декабря и заканчивая финальной игрой 23 декабря 2010 года. Среди команд турнира есть команда АУО, в которой будут играть руководители общества.
Установлены три призовых места, за которые победители игр будут награждены кубками, медалями, дипломами и денежными премиями. Но самое главное – все участники турнира, участвуя в игре, общаясь с друзьями, получат огромное удовольствие, заряд бодрости и, конечно же, поддержат свое здоровье.
С приветственным словом к участникам игр по мини-футболу выступили: председатель профкома общества А. А. Чудаков; коммерческий директор общества В. И. Перцев; председатель республиканского комитета профсоюза трудящихся авиационной промышленности Р. К. Фасхутдинов.
Л. Прорехин, инструктор профкома ОАО «КАПО им. С. П. Горбунова»
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
В Татарской республиканской организации прошло торжественное мероприятие среди ветеранов профсоюзного движения, посвященное 105-летию профсоюзов России и 90-летию профсоюзов Татарстана. Ветераны посетили музей профсоюзов и провели организационное собрание в Учебно-исследовательском центре. Избрали Совет ветеранов в количестве 5 человек:
- Тагиров Ильяс Бурганович;
- Гайсин Харрис Миннебаевич;
- Чудаков Альберт Александрович;
- Гилязетдинова Нажия Гайнутдиновна;
- Мезенков Валентин Алексеевич.
Председателем Совета ветеранов единогласно избрали Тагирова Ильяса Бургановича. Надеемся, что работа Совета ветеранов даст новый импульс в целом в нашем профсоюзном движении.
Успехов Совету ветеранов!
Р. К. Фасхутдинов, председатель рескома профсоюза
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
Сегодня под председательством спикера татарстанского парламента Фарида Мухаметшина прошло четырнадцатое заседание Государственного совета Республики Татарстан.
В заседании приняла участие и председатель Федерации профсоюзов РТ Татьяна Водопьянова. В числе прочих на рассмотрение депутатов был вынесен проект постановления Государственного совета РТ «Об установлении Дня профсоюзов Республики Татарстан». Проект данного постановления был представлен Кабинетом министров РТ в ноябре, а сегодня одобрен депутатами. Теперь в Республике Татарстан одним праздником стало больше, и этот праздник – профсоюзный!
Здесь стоит отметить, что профессиональные союзы республики уже пятнадцать лет отмечают День профсоюзного активиста, который был утвержден в 1995 году исполкомом Федерации профсоюзов РТ. Как известно, 24 сентября 1920 года I съезд профсоюзов Татарии постановил Объединение Профсоюзов Республики именовать Советом Профессиональных Союзов. С 1995 года 24 сентября отмечается профсоюзами Татарстана как День профсоюзного активиста Республики Татарстан. И вот сегодня сугубо «ведомственный» праздник стал республиканским.
По словам лидера профсоюзов Татарстана Татьяны Водопьяновой, это большая победа и яркое событие в истории Федерации профсоюзов Республики Татарстан. А по мнению председателя парламентского комитета по государственному строительству и местному самоуправлению Валентины Липужиной, установление памятной даты придаст дополнительный вес и значимость профсоюзным организациям, призванным стоять на страже интересов тружеников предприятий и организаций.
К слову сказать, Татарстан стал первым регионом России, в котором профсоюзный праздник установлен законодательно именно в таком формате – День профсоюзов.
Поздравляем весь профактив Республики!
Информация подготовлена ФПРТ
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
19 ноября лепсенская молодежь приняла участие в информационном форуме, организованном Федерацией профсоюзных организаций Кировской области. Ребята получили исчерпывающую информацию о деятельности профсоюзов в регионе, о молодежных целевых программах, об информационном поле области.
Им удалось принять участие в работе секций, где обсуждались перспективы печатных СМИ, использование интернет-ресурсов, другие информационные технологии.
Федор Булычев, ОАО «Лепсе»
- Подробности
- Категория: Российской авиации
Объединенная авиастроительная корпорация уже потратила 20 млрд руб. на разработку проекта самолета МС-21, рассчитывая откусить свой кусок пирога на одном из самых динамичных сегментов мирового авиарынка – среднемагистральных лайнеров. Сейчас он представлен лайнерами Boeing 737 и Airbus А320, которым в ближайшие годы авиакомпании начнут искать замену. Но новичкам придется несладко. Вчера Airbus объявил о начале с 2016 года продаж обновленного A320 neo.
Затевая один из самых амбициозных и дорогих проектов в российском авиапроме – среднемагистральный лайнер МС-21, Объединенная авиастроительная корпорация (ОАК) выбрала вполне удачный момент. В ближайшие два десятилетия объем рынка магистральных самолетов составит более 3,5 трлн долл. По данным корпорации «Иркут» (входит в ОАК), сертификация МС-21 ожидается в 2016 году. По оценкам разработчиков, МС-21 сможет обеспечить снижение операционных расходов на 15% по сравнению с эксплуатирующимися аналогами. И если не будет задержек с выходом на рынок, то до 2026 года спрос на него может составить около 1100 штук.
Но Boeing и Airbus не намерены просто уступить дорогу новичкам. С 2016 года авиакомпании смогут получить новый А320 neo, сообщил вчера европейский авиастроительный холдинг Airbus. Поначалу Airbus планировал создать новое поколение лайнеров, но тогда бы парк уже выпущенных А320 потерял свою стоимость и начала бы меняться структура уже заключенного портфеля заказов. В результате Airbus решил вложить около 1 млрд евро в так называемую ремоторизацию А320: с весны 2016 года лайнеры в качестве опции получат новые двигатели (LEAP-X от CFM или PurePower PW1100G от Pratt&Whitney) и компоненты крыла. Это позволит снизить расходы топлива на 15%, увеличить дальность полета (на 950 км) и полезную нагрузку на 2 т. При этом стоимость А320 neo будет примерно на 6 млн долл. выше нынешней каталожной стоимости семейства А320 (около 40 млн долл.). По прогнозу Airbus, спрос на A320 neo составит около 4000 единиц в ближайшие 15 лет.
Появление A320 neo – "ответ на более эффективный Boeing 737 NG", говорят в Boeing. "Наш самолет на 7% более эффективен по расходу топлива, чем А320, и на десять лет моложе", – говорит официальный представитель компании в России Дмитрий Хролл. К тому же, по его словам, с момента ввода в эксплуатацию Boeing 737 NG технические усовершенствования продолжаются, и уже в 2011 году будет поставляться модель, на 2% более эффективная по расходу топлива.
Любое решение Boeing и Airbus по дальнейшему развитию своих программ обозначает, что производители не собираются оставлять свою нишу, уверен руководитель аналитического отдела агентства «Авиапорт» Олег Пантелеев. "Удастся ли менеджерам по продажам убедить покупателей, что МС-21 лучше ремоторизированных самолетов, остается вопросом", – говорит эксперт. По его словам, если МС-21 не появится вовремя, то это будет серьезной проблемой для производителя. "ОАК является важным стратегическим партнером Airbus в России. Это естественная закономерность аэрокосмической отрасли: в одних областях мы сотрудничаем, в других конкурируем", – отмечают в московском представительстве Airbus.
По материалам информационного портала «АвиаПорт.Ru»
Отдел социально-трудовых отношений ЦК профсоюза
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
Каждому, думаю, памятно ощущение вступления на новую жизненную ступень, когда чувствуешь себя на голову выше и немного волнуешься, сможешь ли оправдать ожидания окружающих. Многие из тех, кому 19 ноября в праздничной обстановке присвоили статус молодого специалиста, испытали это ощущение.
Открыл встречу в большом зале столовой № 1 генеральный директор Г. А. Мамаев. Он отметил, что это событие – путевка в жизнь, большой шаг в длинную трудовую биографию. Геннадий Александрович напомнил, что он сам прошел путь от рядового конструктора до генерального директора, и уже четырнадцатый год работает в этой должности. Он выразил надежду, что кто-то из собравшихся пройдет такой же путь, упомянул, что сегодня недавние молодые специалисты возглавляют цеха и отделы.
Очень важно, что завод активно развивается, темпы роста опережают многие предприятия Кировской области и всего машиностроительного комплекса России. Несмотря на кризисный период здесь принимали на работу молодых специалистов, потому что без молодых кадров у нас нет будущего. Вызывает оптимизм то, что на завод приходят умные, красивые, достойные люди, готовые участвовать не только в работе предприятия, но и в политической жизни области, защищать регион на российском уровне. Мы сегодня – одни из лидеров в молодежном движении Кировской области.
– Несите высоко честь предприятия, – пожелал генеральный директор, – потому что у нас хорошая история, традиции, преемственность поколений, действует социальный комплекс, начиная с молодежи и заканчивая ветеранами. Счастья вам, удачи, гордости за наш завод!
Председатель профкома Т. Б. Мальцева указала, что все ребята получили документ об образовании, удостоверяющий, что они стали специалистами, а наша задача сейчас сделать из них классных специалистов.
Помимо праздничных речей и традиционного вручения свидетельств молодых специалистов, организаторы вечера – совет молодежи и задорные ведущие, кавээнщики Сергей Обухов (отдел 04) и Алексей Початков (отдел 61) – запланировали обширную культурную программу, где были и интеллектуальные конкурсы, и не очень, проверка на знание предприятия и его истории, музыкальные номера и танцы.
Как всегда, на высоте были повара столовой № 1. Их кулинарное мастерство по достоинству оценили все собравшиеся.
Мне удалось познакомиться с несколькими новоиспеченными молодыми специалистами. Александр Бакулин работает инженером-технологом в отделе 10 вторую неделю. Завод оправдывает его ожидания, молодой человек все изучает, осваивается, знакомится с коллективом, планирует обязательно участвовать в спортивных мероприятиях.
– По утрам вставать тяжело, а вообще работать интересно, – признался Александр. Очень нравится коллектив инженеру-технологу цеха 43 Марии Сидоровой, которая трудится здесь с начала августа.
– Работа временами бывает сложной, – рассказывает девушка, – но каждый день приносит что-то новое, есть над чем подумать. Если возникает сложный вопрос, можно обратиться к любому – все помогут.
Мария планирует поучаствовать в заводской спартакиаде, потому что очень любит шахматы, и подать заявку на участие в конкурсе «Звезда по имени «Лепсе».
Месяц назад в отдел 56 очень хорошо, по его признанию, приняли инженера-проектировщика Антона Рыжакова. Его радует хорошая организация, условия труда. Антон не видит в адаптации больших сложностей и уже принимает участие в спартакиаде.
Закончим пожеланием от начальника отдела управления персоналом А. Л. Пантелеева:
Всем желаю брать от жизни много, И, за дело взявшись, твердо знать – Молодым везде у нас дорога, Молодым положено дерзать!
Федор Булычев, фото Станислава Шаклеина
ОАО «Лепсе»
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
В Ростове-на-Дону в Доме профсоюзов 26 ноября 2010 года состоялся X пленум обкома профсоюза, на котором были рассмотрены вопросы:
- О задачах, стоящих перед областной организацией профсоюза по проведению отчётно-выборной кампании в профсоюзе.
- Об итогах выполнения Федерального отраслевого соглашения по авиационной промышленности на 2008-2010 годы в Ростовской областной организации профсоюза.
В работе пленума приняли участие:
- председатель профсоюза – Соловьёв Николай Кириллович;
- заместитель председателя Федерации профсоюзов Ростовской области – Абрамов Олег Данилович.
Пленум обкома профсоюза своим решением утвердил:
- комиссию по подготовке и проведению XVIII отчётно-выборной конференции областной организации профсоюза;
- план по подготовке и проведению XVIII отчётно-выборной конференции областной организации профсоюза;
- нормы представительства по выборам делегатов на XVIII отчётно-выборную конференцию областной организации профсоюза и в выборные органы обкома профсоюза;
- анкету делегата XVIII отчётно-выборной конференции областной организации профсоюза;
- порядок выдвижения кандидатур на должность председателя обкома профсоюза, председателя первичной профсоюзной организации.
А также принял другие необходимые решения по данному вопросу.
Было отмечено, что Федеральное отраслевое соглашение, действующее на предприятиях Ростовского региона, в основном выполнено.
Председатель профсоюза Н. К. Соловьёв охарактеризовал работу областной организации профсоюза за прошедший период и очертил круг проблем и задач, которые предстоит решить областной организации профсоюза.
В заключение работы пленума областной организации Соловьёв Николай Кириллович вручил дипломы ЦК профсоюза за успешное проведение летней оздоровительной кампании в профсоюзе:
- по номинации «Предприятия, имеющие ДОЛ» – ОАО «Роствертол» председателю профкома Гетманскому Дмитрию Васильевичу;
- по номинации «Предприятия, не имеющие ДОЛ» – ЗАО «Алкоа Металлург Рус» председателю профкома Рубашкину Ивану Андреевичу.
Кроме того, за большой вклад в организацию и проведение отраслевого турнира памяти М. В. Нагибина по настольному теннису на протяжении одиннадцати лет Николай Кириллович вручил специальную Благодарность председателю первичной организации ОАО «Роствертол» Гетманскому Дмитрию Васильевичу.
На этом приятном моменте положительной оценки работы первичных профсоюзных организаций и их председателей Д. В. Гетманского и И. А. Рубашкина пленум завершил свою работу.
В. Овчинников, председатель Ростовской областной организации профсоюза
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
Футбольные команды Татарского рескома профсоюза успешно завершили осенний сезон чемпионата г. Казани по мини-футболу. В этом году выступали двумя составами. Первая команда «Профавиа», дебютируя в высшей лиге, стала чемпионом г. Казани.
Вторая команда «Авиапром» выступала в первой лиге и завоевала право на следующий год выступать в высшей лиге.
21 ноября в спорткомплексе «Биектау» прошел Республиканский отраслевой турнир по мини-футболу, посвященный памяти футболиста «Рубин» мастера спорта СССР Виктора Суркова.
В турнире приняли участие 10 команд из различных предприятий и организаций авиационной промышленности РТ.
На торжественном открытии турнира приняли участие ветераны команды «Рубин», где играл В. Сурков, в том числе его брат А. Сурков. Дети из ДК ОАО «КВЗ» преподнесли ветеранам подарки, командам – чак-чак и исполнили татарский танец.
Соревнования проводились по 3 группам, победители групповых соревнований встретились в финальных играх.
Победителями стали:
I – место – команда ЗАО «Гипронииавиапром»;
II – место – команда «КАТК им. П. В. Дементьева»;
III – место – команда ОАО «КМПО».
Победителям были вручены дипломы, медали, а за первое место также кубок победителя турнира. Так же памятными призами были отмечены: лучший вратарь турнира – А. А. Гарнышев из команды ОАО Казанское ОКБ «Союз», лучший игрок – Д. В. Смирнов из команды КАТК, лучший бомбардир Н. И. Назаров из команды ОАО «КМПО».
Награждение провели ветераны футбола.
Информация подготовлена Татарским рескомом профсоюза
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
Проект федерального закона № 433100-5 «О внесении изменений в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и признании утратившим силу пункта 2 части 3 статьи 9 Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования», принятый Государственной Думой РФ в первом чтении предполагает:
- Изменение стажевых порогов при назначении пособий по временной нетрудоспособности, а именно:
- 100% среднего заработка предлагается начислять при стаже работы более 15 лет (сейчас 8 лет);
- 80% среднего заработка при стаже от 8 до 15 лет (сейчас от 5 до 8 лет);
- 60% среднего заработка при стаже до 8 лет (сейчас до 5 лет).
- Рассчитывать средний заработок при выплате листка нетрудоспособности исходя из зарплаты за последние 24 месяца (сейчас 12 месяцев).
- Оплачивать за счет средств страхователя первые 3 дня временной нетрудоспособности (сейчас 2 дня).
Мы считаем, что принятие подобных поправок приведет к значительному ухудшению положений трудящихся. За последние годы нас уже лишили путевок в санатории для работников и даже для детей, которые раньше оплачивал соцстрах. Перестал соцстрах участвовать в детской летней оздоровительной компании. Уже были уменьшены выплаты по уходу за детьми за счет ограничения оплачиваемых дней по больничному листу.
Теперь уже "защитники народа" хотят уменьшить существующие выплаты самим работникам, громогласно утверждая, что «добросовестно работающих людей нововведения не ущемляют и не затрагивают».
Видимо, нас считают людьми, не умеющими читать, считать и вообще думать, когда предлагают увеличить стаж, например, для человека, отработавшего 8 лет и получающего сегодня 100% средней зарплаты за дни болезни, и говорят, что человек ничего не потеряет, хотя будет получать 80% средней зарплаты за те же дни еще ближайшие 7 лет. Или когда говорят, что человек не потеряет в выплатах, если ему будут производить оплату по среднему из расчета 24, а не 12 месяцев. Но при любом, даже не успевающим за инфляцией, росте заработной платы, который все-таки объективно в среднем существует, увеличение периода расчета без соответствующей индексации ранних периодов приводит только к уменьшению средней заработной платы, с которой считаются выплаты по листку нетрудоспособности.
А уж об увеличении количества больничных дней, оплачиваемых за счет средств работодателя как бы совсем не должно волновать человека. А где работодатель возьмет средства на эти выплаты, не связанные с выпуском продукции? Только уменьшив премии и другие выплаты у людей, выпускающих товарную продукцию, т. е. это автоматически приведет к уменьшению заработной платы всех работников.
Надо добавить, что при этом выплаты в Фонд социального страхования работодателями с 1.01.11 г. по ряду случаев увеличиваются.
Подводя итог всему вышеперечисленному,
Мы требуем
от депутатов Государственной Думы РФ, Совета Федерации РФ, Президента, отклонить поправки, вносимые в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», сохранить прежние, действующие в 2010 году параметры расчета выплат по листкам нетрудоспособности, а именно:
-
- 100% среднего заработка выплачивать при стаже работы более 8 лет;
- 80% среднего заработка выплачивать при стаже от 5 до 8 лет;
- 60% среднего заработка при стаже до 5 лет.
- Рассчитывать средний заработок исходя из зарплаты за последние 12 месяцев.
- Оплачивать за счет средств страхователя первые два дня временной нетрудоспособности.
Республиканским комитетом профсоюза трудящихся авиационной промышленности собрано уже более 6 тысяч подписей под данными требованиями. Все они направлены в Государственную Думу. Сбор подписей продолжается.
В. Е. Ягин, Татарский республиканский комитет профсоюза
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
Один раз в пять лет на ФГУП «УАПО» администрацией и профсоюзным комитетом завода проводится смотр-конкурс по прикладному искусству среди работников объединения. В этом году он посвящен 75-летию «УАПО», а также конкурс проводится в целях развития духовных интересов трудящихся, оживления культурно-массовой работы в трудовом коллективе и эстетического воспитания работников.
Всего в конкурсе приняло участие 54 человека. Выставка производит неизгладимое впечатление на посетителей своим разнообразием по-настоящему талантливых и мастерски выполненных работ по дереву, вышивке, плетению и многих других. Также поражает обилие картин - маслом, акварелью, карандашом.
«Молодцы участники! Кроме работы на заводе, они еще умеют творить чудеса! Все работы хорошие…», «Произвело очень сильное впечатление. Все работы отличные. Эту традицию нужно продолжать. Спасибо…», «Женщины-умницы! Спасибо за доставленное удовольствие…» – такими словами наградили участников и организаторов выставки заводчане в книге отзывов.
Организационная комиссия, изучив мнение активного зрителя, принимая во внимание качество исполнения, сложность, эстетический вкус, фантазию, оригинальность, свежесть и новизну экспоната, подвела итоги среди участников выставки и наградила победителей и организаторов выставки денежными премиями.
Пять лет назад я уже посещала подобную выставку и надо сказать, что по сравнению с предыдущей эта отличалась и по масштабу (светлое, большое помещение, с хорошими стендами) и по качеству исполнения работ. В этом немалая заслуга председателя профкома профсоюзной организации Уфимского завода электротехнических изделий ФГУП «УАПО» Прядильниковой Надежды Петровны, которая с энтузиазмом и с душой подошла к организации выставки. Спасибо ей, всем организаторам и участникам выставки за доставленное удовольствие от сознания того, как много людей увлеченных и влюбленных в свое, пусть маленькое, искусство.
О. В. Дронова, специалист по информационной работе РОБ «Роспрофавиа»
Страница 698 из 730