1

В преддверии Дня Воздушного флота России очередное еженедельное собрание профактива получилось очень праздничным. И это неудивительно, ведь началось оно с вручения председателем профсоюзной организации Валентиной Грушиной и заместителем директора филиала по административным вопросам Юрием Исаковым сотрудникам Авиастара, которые являются еще и профсоюзными активистами, почетных грамот и благодарственных писем президиума Центрального комитета Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности и Областного союза «Федерация профсоюзов Ульяновской области».

«Заслужить эти высокие награды непросто, здесь мало профессиональных навыков и желания, тут необходимо горение души. Со стороны часто кажется, что все хорошее происходит само собой, но мы с вами прекрасно знаем, что за благополучием коллектива стоит ежедневный кропотливый труд общественников. Спасибо за ваш нелегкий труд!», – обратилась к награждаемым Валентина Дмитриевна.

Торжественная часть собрания не ограничилась этим, а была продолжена оглашением итогов конкурсов, приуроченных к грядущему профессиональному празднику авиастроителей, и награждением победителей.

Для авиастроителей было организовано сразу три конкурса:

  • «Самолет построим сами», в рамках которого необходимо было изготовить самолет из любых доступных материалов;
  • Фотоконкурс, где участникам предлагалось сделать 5 фотографий на заданные темы;
  • Конкурс стенгазет «С Днем Воздушного флота России!».

По итогу на суд жюри было представлено суммарно более тридцати авторских работ, каждая из которых заслуживает отдельного внимания. Самолеты из картона и карамели, стенгазеты, над которыми трудилось все подразделение, и выполненные индивидуально, и, конечно же, обилие фотографий, на которых запечатлены самые разные моменты из жизни авиастроителей, – вот что предстояло оценить строгим, но справедливым судьям, и они сделали свой выбор. А судьи кто? Заместитель директора по производству деталей и сборочных единиц Александр Хмельницкий, заместитель директора по агрегатно-сборочному производству и окончательной сборке Сергей Ильин, руководитель направления по работе с иностранными заказчиками Антон Солохин, заместитель главного инженера-начальник управления промышленной безопасности, охраны труда и окружающей среды Виктор Гильманов и начальник бюро отдела монтажно-испытательных работ Михаил Трухин.

Одержать победу в фотоконкурсе и вообще стать лидером по количеству завоеванных призов удалось ведущему инженеру-программисту Юлии Баженовой. Ее фотографии на тему «На крыльях ветра» и «Суперсемейка» получили одни из самых высоких оценок судей, а сама она – сертификат на фотосессию в профессиональной фотостудии. Второе место и подарочный фотоальбом из натуральной кожи завоевала инженер по организации управления производством Лилия Харченко, ну а третье место и стильная интерьерная фоторамка – у инженера по охране окружающей среды Елены Мотковой. Вот какие творческие инженеры работают на Авиастаре!

Что касается стенгазет, то сильнее всего тронуть сердце жюри смогло творение лаборанта химического анализа Анастасии Шангареевой и инженера Екатерины Нечепуренко, представляющих измерительную лабораторию. Их стенгазета оказалась не только самой большой по размеру, но и самой богатой на разнообразие представленных материалов, включающих в себя рисунки, фотографии, вырезки из газет и журналов и много-много юмора. На втором месте оказалась стенгазета цеха сборки хвостового оперения и центроплана, над созданием которой работала инженер-технолог Наталия Сторчевая. А на третьей строчке расположилась стенгазета отдела эксплуатации и сопровождения автоматизированных систем, над созданием которой трудился почти весь коллектив отдела: ведущие инженеры-программисты Юлия Баженова, Эльвира Файзулина, Юлия Данилина, инженер-программист Ольга Балмашнова и ведущий специалист по ИТ Александр Иванов. В качестве награды призерам были преподнесены большие корзины для дружеского чаепития.

Обладателями наивысших судейских баллов в конкурсе самодельных самолетов стали супруги: инженер-программист Юлия Баженова и начальник отдела управления проектными данными Максим Баженов. Их миниатюрный шедевр авиатехники, изготовленный из тонких деревянных шпажек, с солидным отрывом по набранным баллам опередил творения других участников. Второе место разделили между собой сразу три участника: инженеры по организации управления производством отдела оперативного управления производством Анна Астафьева и Лилия Харченко, а также коллектив отдела эксплуатации и сопровождения автоматизированных систем. Замкнули призовую тройку, набрав равное количество баллов, инженер отдела промышленной безопасности Ирина Репникова и инспектор-делопроизводитель цеха полимерно-композитных материалов Елена Прохорова. Всем призерам были вручены сертификаты на ужин в одном из ресторанов Ульяновска, где они смогут отпраздновать победу вместе со своими близкими.

Чтобы работами участников конкурсов могли полюбоваться не только члены жюри, но и работники завода, праздничные стенгазеты заняли почетные места на информационных стендах подразделений, а в столовой транспортной галереи была организована выставка фотографий и самолетов, которая продолжит свою работу до 23 августа.

Не были забыты и победители квеста по территории Авиастара, который с успехом прошел 14 августа. В пятерку участников, которые успешно справились с задачей найти и правильно ответить на вопросы и сделали это быстрее всех остальных, вошли Максим Баженов и все тот же дружный коллектив отдела эксплуатации и сопровождения автоматизированных систем в лице Юлия Баженовой, Эльвиры Файзулиной, Юлии Данилиной и Ольги Балмашновой. За эту победу ребятам были вручены футболки «Иду в отрыв».

К слову, аналогичный квест вчера в обеденное время был проведен на территории летно-испытательной станции авиационным техником по планеру и двигателям и профсоюзным активистом Денисом Ивановым. Мероприятие привлекло более 50 участников и прошло очень весело и азартно, что вполне закономерно, ведь когда за дело берутся такие активные, горящие свежими идеями энтузиасты как Денис Иванов и автор этой замечательной идеи председатель комиссии по работе с молодежью при профкоме Владимир Никашин, то результат, как правило, не заставляет себя долго ждать.

Между тем праздничные мероприятия по случаю Дня Воздушного флота России продолжаются, и 19 августа в конгресс-зале 45-го корпуса состоялась торжественная церемония награждения лучших сотрудников завода с участием первых лиц города, области и отрасли.

Ольга Платонова,
специалист ППОО «Авиастар» Профавиа,
г. Ульяновск

Новая современная система контроля микроклимата в фельдшерском пункте завода, премии работникам, оказавшимся на Аллее славы предприятия, – таким образом профсоюзная организация Арсеньевской авиационной компании «Прогресс» внесла свой вклад в то, чтобы достойно отметить День Воздушного флота.

«Система контроля микроклимата с функциями кондиционирования, увлажнения и осушения воздуха, которую мы приобрели на средства профорганизации, – наш подарок к профессиональному празднику. В фельдшерском пункте работники не только получают первую медпомощь, но с недавних пор еще и проходят медицинские осмотры. И теперь, учитывая условия особого регулирования труда, им обеспечены еще более комфортные условия. Ничто не должно отвлекать коллектив завода от задач по качественному и оперативному выполнению госзаказа», – рассказал и.о. председателя профорганизации Олег Неплюев.

К слову, на торжественном собрании, которое прошло накануне праздника, председатель Законодательного собрания Приморского края Антон Волошко вручил почетные грамоты не только отдельным сотрудникам, но и трудовому коллективу в целом, отметив общий вклад заводчан в развитие отрасли.

Открылась на территории «Прогресса» и Аллея славы лучших работников.

«Замечу, что большинство, кто удостоен этой чести, – члены профсоюза. В качестве дополнительного поощрения выделили им денежные премии. Сделаем это доброй традицией, чтобы дополнительно мотивировать сотрудников на ударный и добросовестный труд», – отметил Олег Неплюев.

Кроме того, в выходные на центральной площади Арсеньева прошел семейный спортивный праздник «Вместе», который сменил привычную летнюю спартакиаду, а по окончании состоялся большой концерт с участием творческих коллективов Дворца культуры «Прогресс». В том, чтобы градообразующее предприятие городского округа оставалось социально ориентированным и привлекательным для трудоустройства жителей территории, также большая заслуга профсоюзной организации завода.

По информации Федерации профсоюзов Приморского края,
г. Арсеньев

В Москве во Дворце труда профсоюзов 14 августа в режиме видеоконференцсвязи состоялось очередное заседание президиума Центрального комитета Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности. Его вел председатель профсоюза А.В. Тихомиров.

Члены президиума обсудили ряд вопросов. В том числе заслушали информацию о практике работы первичной профсоюзной организации ПАО «Воронежское акционерное самолетостроительное общество» по организации обучения профсоюзного актива, с которой выступила председатель первички Л.В. Щеднова. Она подчеркнула, в частности, что информирование членов профсоюза о текущих целях и задачах профсоюзной организации необходимо прежде всего вести непосредственно в цехах, других подразделениях, без ущерба для производственного процесса, и особая роль в этом должна отводиться цеховому профсоюзному активу.

Руководитель службы охраны труда, главный технический инспектор труда профсоюза А.О. Колганов выступил с информацией об обеспечении санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников предприятий, о новой редакции «Типового положения о смотре-конкурсе Общественной организации «Российский профессиональный союз трудящихся авиационной промышленности» на звание «Лучший уполномоченный по охране труда» и «Положения о смотре-конкурсе на звание «Лучший технический инспектор труда Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности».

О проведении отраслевого конкурса профессионального мастерства доложил руководитель отдела социально-трудовых отношений профсоюза И.Н. Соляник, о новой редакции Положения о ежегодном смотре-конкурсе профсоюзных корреспондентов – руководитель отдела информационной работы профсоюза И.Н. Киселев, о внесении изменений в состав Координационного совета ветеранов предприятий авиационной промышленности – руководитель отдела по работе с детьми, ветеранами, культмассовой, спортивной и музейной работе профсоюза Е.А. Шуляренко.

Президиум рассмотрел также ряд других вопросов, входящих в повестку дня. По всем рассмотренным вопросам приняты соответствующие постановления.

Отдел информационной работы Профавиа

«Принято единогласно» – именно эта резолюция стала итогом расширенного заседания профактива ПАО «МЗИК» по проверке выполнения условий коллективного договора в первой половине 2024 года. Заслушав отчетные доклады генерального директора предприятия Н.В. Клейна и профсоюзного лидера М.С. Никитиной, делегаты конференции признали все пункты колдоговора ПАО «МЗИК» в первом полугодии 2024 года выполненными полностью.

По традиции в заседании приняли участие представители цеховых комитетов, члены советов молодежи и мастеров, ветеранской организации, начальники подразделений и администрация ПАО «МЗИК». При подготовке к мероприятию у каждого калининца была возможность обратиться к руководству предприятия: в течение двух предшествующих месяцев профком принимал от заводчан вопросы и предложения. Исчерпывающие ответы на них Николай Владимирович Клейн дал в ходе конференции, после чего делегаты конференции единогласно проголосовали за то, чтобы признать коллективный договор в первом полугодии 2024-го выполненным на 100%.

– Несмотря на сложную экономическую ситуацию, предприятие в полном объеме сохраняет все социальные программы и гарантии, закрепленные в коллективном договоре. Лучше всего об этом говорят цифры: мы видим, какие крупные инвестиции направляются на оздоровление работников и их детей, улучшений жилищных условий работников, охрану труда, обучение и повышение квалификации персонала, поддержку молодежных инициатив, ветеранского движения и т. д., – отмечает Марина Сергеевна Никитина. – Коллективный договор ПАО «МЗИК» на деле, а не на бумаге, защищает права и интересы калининцев, это результат многолетнего сотрудничества и эффективного диалога профсоюзной организации и администрации предприятия, для которых во главе угла всегда был и будет коллектив.

Н. Яресько,
член комиссии по информационной работе профкома ОО ППО «МЗИК» Профавиа, специалист газеты «Калининец»,
г. Екатеринбург

10 августа на базе санатория «Митино» прошел ежегодный слет молодежи АО «ЛЕПСЕ». 150 работников завода в неформальной обстановке напрямую обсудили волнующие их проблемы с руководством предприятия. Молодые специалисты смогли лично задать вопросы генеральному директору, председателю Кировского регионального отделения Союза машиностроителей России, Герою Труда Российской Федерации Геннадию Александровичу Мамаеву, всем его заместителям, а также председателю первичной профсоюзной организации Тамаре Борисовне Мальцевой.

В ходе разговора были затронуты темы производственного и социального характера. Руководство предприятия ответило на вопросы о перспективах развития завода в современных условиях, о режиме работы некоторых цехов и отделов, а также о пропускной системе. Многих интересовали вопросы благоустройства заводской территории и в микрорайоне предприятия. Не теряют своей актуальности вопросы о системе разрядов и тарифной сетке, поощрениях и компенсации процентов по ипотеке.

– Внимание к молодежи всегда было в приоритете у руководства завода, – сказал Геннадий Александрович. – Предприятие традиционно поощряет молодых специалистов, мотивирует их совершенствоваться в профессии, проявлять себя в общественной жизни и спорте. Мы с вами одна команда. И когда мы вместе преодолеваем трудности, тогда нам все по силам. Мне приятно, что молодежь переживает за завод, трудится на благо страны. Желаю вам реализовать себя на заводе «ЛЕПСЕ», чтобы он стал для вас вторым домом.

После диалога с руководством предприятия активисты совета молодежи провели лотерею, в которой была разыграна сувенирная продукция с символикой АО «ЛЕПСЕ». Отметим, что информационный слет молодежи стал хорошей традицией на заводе. Подобные встречи дают возможность не только обсуждать самые актуальные вопросы, но – что важно – эффективно решать их.

Председатель первичной профсоюзной организации «ЛЕПСЕ» Тамара Борисовна сказала:

– Я помню все информационные слеты, начиная с 1998 года, потому что присутствовала на каждом. Все, кто возглавлял раньше совет молодых специалистов, а сейчас совет молодежи – идейные ребята, инициативу которых надо поддерживать, и руководство предприятия это хорошо понимает. Большое спасибо нашему генеральному директору за поддержку лучших начинаний прекрасной лепсенской молодежи.

Председатель совета молодежи АО «ЛЕПСЕ» и комиссии по работе с молодежью профкома, ведущий инженер-конструктор отдела главного конструктора Илья Лебедев пояснил:

– В этом году совет молодежи постарался подготовить интересный слет, на котором каждый смог узнать что-то новое, а главное – поближе познакомиться с коллегами. Мы рады, что сегодня смогли возобновить традиции молодежных слетов, это значит, что предыдущие 16 лет не прошли бесследно. Мы не забыли такое мероприятие и, считаю, провели его на высоком уровне, как это было раньше. Ответы были настолько исчерпывающими, что дополнительных уточнений из зала не потребовалось. Хочу поблагодарить команду организаторов и всех ребят совета молодежи, кто помог этому слету состояться. И конечно, слова благодарности нашему генеральному директору Геннадию Александровичу Мамаеву за искренность, честность и веру в нас – молодых лепсенцев!

Шестнадцатая встреча молодежи и руководства АО «ЛЕПСЕ» в очередной раз стала важной точкой отсчета, которая обязательно даст старт новым идеям, планам и успехам каждого.

Корпункт Кировской территориальной профсоюзной организации Профавиа по материалам пресс-центра АО «ЛЕПСЕ»,
г. Киров

Обеденный перерыв на Авиастаре – это не просто время приема пищи и отдыха, но и возможность окунуться в спортивную жизнь филиала или разнообразить свой досуг, участвуя в проводимых культурно-массовых мероприятиях, которые, благодаря профсоюзной организации и администрации завода, представлены в изобилии.

Так, например, в обеденное время на открытой площадке филиала между командами «Ветераны» и «Молодежь» состоялся товарищеский матч по волейболу, посвященный приближающемуся Дню Воздушного флота России и окончившийся со счетом 3:1 в пользу более опытной команды. К слову, деление команд на ветеранов и молодежь происходило не по возрасту игроков, а по стажу их работы на предприятии, поэтому шансы на победу у ребят были примерно равными. Победители стали обладателями переходящего кубка и сладкого подарка для дружеского чаепития.

Примерно в то же самое время по всей территории филиала можно было встретить оживленные группы разновозрастных работников, которые, возбужденно обсуждая что-то, быстро перемещались между корпусами. Это участники квеста, который был организован в честь грядущего профессионального праздника авиастроителей председателем комиссии по работе с молодежью при профкоме Владимиром Никашиным.

Какое важное для коллектива слово зашифровано в ребусе? Кто на данный момент является председателем Профавиа? Участникам квеста предстояло найти ответы на эти вопросы, и не только. Но главная сложность заключалась даже не в том, чтобы ответить правильно, а в том, чтобы для начала найти сами вопросы, которые были тщательно спрятаны по всей территории завода в местах, отмеченных на карте. Пятерка победителей, сумевших успешно пройти весь квест за минимальное время, будет объявлена и награждена на собрании профактива. Но уже в этот день участникам, отыскавшим все пять контрольных точек, вне зависимости от времени и правильности ответов были вручены памятные сувениры председателем ППОО «Авиастар» Профавиа Валентиной Грушиной, в кабинете которой заканчивался маршрут искателей приключений.

Схожее по содержанию мероприятие несколько лет назад уже проходило на территории нашего предприятия, но тогда его организаторами выступали сторонние лица. А в этом году Владимир Никашин при поддержке профсоюзной организации и администрации завода решил организовать нечто подобное своими силами. И, судя по отзывам участников, которых набралось более восьмидесяти, ему это прекрасно удалось. «Квест – огонь!», – лаконично заметила инженер-конструктор Веслава Гайворонская, и ее мнение разделили все остальные участники. А это значит, что такие мероприятия, вполне возможно, станут традиционными и будут проводиться чаще, ведь конечная цель всей культурно-массовой работы – быть востребованной и приносить радость и удовольствие заводчанам.

Тем временем подготовка ко Дню Воздушного флота России на Авиастаре продолжается, и уже завтра на территории филиала в честь этого праздника состоится товарищеская встреча футбольных команд, а для работников летно-испытательной станции будет проведен аналогичный квест, но уже с другими вопросами, авиационным техником по планеру и двигателям и профсоюзным активистом Денисом Ивановым.

Ольга Платонова,
специалист ППОО «Авиастар» Профавиа,
г. Ульяновск

10 августа, в День физкультурника, в комнате совещаний кузнечно-прессового производства состоялся очередной ежегодный турнир по длинным нардам среди работников АО «АМР». Организатором являлся союз молодежи при поддержке администрации предприятия и профсоюзной организации.

В этом году турнир проходил по круговой системе. В течение трех часов участники боролись за призовые места. В первом туре сразу определился победитель, а 5 человек, набравшие одинаковые баллы, начали второй тур.

Игру в нарды часто сравнивают с жизнью: и там, и там есть равный старт, а также важны динамичная борьба, умение рисковать и примесь удачи. Такие соревнования – еще один повод собраться, пообщаться и с пользой провести время.

В перерывах между играми для участников был организован кофе-брейк.

Победителем стал Волосевич Александр, слесарь-ремонтник цеха 14. На втором месте оказался Харитонов Игорь, токарь ЦРО. И третье место – у Ошурко Юрия, электромонтера ЦРО.

Победители были награждены грамотами, подарочными сертификатами. Каждый участник получил сувенир от союза молодежи.

– Участвую в турнире по нардам не первый год, – сказал Игорь Харитонов. – Эта игра развивает логику, мышление и учит принимать быстрое и правильное решение. Спасибо Союзу молодежи за организацию соревнований. Все очень здорово.

– Это была моя первая игра в заводском турнире, я в прямом смысле слова новичок в этой древней и интеллектуальной игре, которая требует требуют глубокого понимания, стратегии и расчетливости, – отметил инженер-электроник цеха 30 Сергей Захаров. – Турнир и сами партии по нардам, мы играли, что называется, «вкруговую». Играть пришлось с разными соперниками, и сами партии выдались очень захватывающими и немного напряженными. Мои соперники продемонстрировали высокий уровень мастерства, используя сложные стратегии и тактические ходы. Что больше всего меня удивило, так это темп игры, который был стремительным. Я еще, конечно же, не такой опытный игрок, чтобы мог просчитывать ходы на несколько ходов вперед, пытаясь предугадать дальнейший ход противника. Несмотря на острую борьбу, соперники проявили уважение, и мне даже, бывало, старались немного подсказать при дальнейших тактических ходах. Этот турнир стал для меня открытием и задал высокую планку для последующих матчей. Так что буду учиться, набираться опыта, и обязательно попробую свои силы в следующем году.

Ирина Гугуева,
председатель союза молодежи АО «АМР»,
г. Белая Калитва

Больше ста творческих работ представили дети и внуки калининцев на конкурс рисунков «Дети о профсоюзе», посвященный 90-летию Профавиа. Самому юному художнику едва исполнилось пять, а самому опытному уже стукнуло 18.

– Очень приятно, что в конкурсе активно участвуют не только малыши, но и подростки, – говорит председатель ОО ППО «МЗИК» Марина Сергеевна Никитина. – Плюс, среди конкурсантов оказалось много братьев и сестер; это значит, что мамы и папы, бабушки и дедушки рассказывают детям о заводе, его традициях, профсоюзном движении и активно вовлекают ребят в общественную жизнь. Неспроста же наши юные художники – от мала до велика – по примеру родителей гордо именуют себя калининцами.

Сразу в двух возрастных категориях, в самой младшей и средней, выступило дружное семейство Ерошиных. Здесь подрастают четверо детей 5, 6, 13 и 14 лет, и все как один с большим желанием нарисовали профсоюз - каждый свой.

– Когда я рассказала о конкурсе, дети засыпали меня вопросами: «А что за профсоюз?», «А зачем он нужен?», «Чем занимается?», – рассказывает Мария Ерошина (цех 204). – Так что для начала провела небольшой ликбез, рассказала о том, почему и когда возникло профсоюзное движение и насколько важную роль оно играет в жизни каждого трудящегося. Проблем с пониманием не возникло даже у малышей: мы часто всей семьей участвуем в профсоюзных спортивных и творческих мероприятиях, получаем новогодние подарки, так что о многих профсоюзных делах дети знают не понаслышке. Ну а когда закончили с теорией, приступили к практике. Вместе накидали идеи, что можно нарисовать и как обыграть тему конкурса, вооружились красками, карандашами и приступили к творчеству.

Художественные посиделки Ерошины по традиции устроили на кухне: пока мама готовила ужин, ребятня воодушевленно рисовала. Итогом стали четыре замечательных работы, каждую из которых отличала не только креативная идея и высокое художественное мастерство (ребята, правда, очень старались!), но и четкое соответствие теме конкурса. Так, 14-летний Артем нарисовал профсоюз в виде... паука. Именно такой образ возник в воображении мальчишки, узнавшего, как много направлений работы охватывает профсоюз, насколько разноплановые задачи решает. «И самое главное, со всем успешно справляется – прямо, как паук-восемь рук», – объяснил смысл своего рисунка юный художник. Его брат, 13-летний Кирилл, изобразил воина, ведь профсоюз – это в первую очередь поддержка и защита прав Человека труда.

Младшие художники-Ерошины – Илья и Даша – рисовали пальчиковыми красками. Причем, когда приступали к работе, даже сами не знали, что получится. В результате у Даши «нарисовалась» сова – мудрая, как профсоюз, а у брата – обезьянка, почитание которой в Китае, например, способствует долгой жизни, здоровью и успеху. «Всего этого я желаю Профавиа в его 90-й день рождения!» – подписал (с помощью мамы, конечно же) пятилетний Илюша, который несмотря на то, что оказался самым маленьким участником, вместе с сестрой и братьями получил право представлять ПАО «МЗИК» на всероссийском этапе конкурса. Всего же в Москву, в ЦК, отправлены 12 лучших работ – по четыре в каждой возрастной категории. Итоги конкурса будут подведены до 5 сентября.

Отметим, что все участники заводского этапа конкурса «Дети о профсоюзе» получат дипломы и сертификаты в магазин «Живое слово», а юные художники, наиболее ярко отразившие в своих работах тему 90-летия профсоюза трудящихся авиапрома, дополнительно будут награждены яркими рюкзачками с логотипом Профавиа.

Н. Яресько,
член комиссии по информационной работе профкома ОО ППО «МЗИК» Профавиа, специалист газеты «Калининец»,
г. Екатеринбург

В нашем городе каждый год появляются все новые, и новые объекты для занятий спортом, развлечений для детей, неспешных прогулок. Так на берегу реки Черемухи обновилась набережная, появился причал с катамаранами. Вот ими-то и решили воспользоваться в ППОО «Сатурн» Профавиа, организовав соревнования в рамках фестиваля «Спортивная экспедиция».

Уже позади фестивальные плавание и боулинг, теперь нас ждали гонки на катамаранах.

31 команда по 8 человек приняли участие в таком новом, захватывающем этапе. Два катамарана, чьи экипажи составляют одну команду, одновременно отходят от причала, при этом экипажи не забывают прокричать девиз. Именно с этого момента идет отчет времени. Но предварительно – обязательный инструктаж и дружеское напутствие от временно исполняющего обязанности председателя профсоюзной организации Евстифеева Александра Ивановича.

Задача команд – за минимальное количество минут преодолеть заданное расстояние, причаливая к берегу, на котором стоят корзины. Игрокам необходимо забросить по 10 шаров в каждую из них. Здесь многое зависело не только от меткости кидающих мячи. Те, кто управляет судном, должен был так близко подойти к берегу, чтобы у бросающих было больше шансов на успех. Надо отметить, что в этих соревнованиях важна не только спортивная подготовка, но и умение работать в команде.

Гуляющие по набережной прохожие невольно начинали «болеть» и сопереживать за наших спортсменов.

Пройдя всю дистанцию, закинув шары, команды возвращались на исходную позицию. Главное – не забыть «кричалку», означающую швартовку. Только тогда судьи останавливали время.

Очередной этап фестиваля подходил к завершению. Веселые, уставшие, буйно обсуждающие команды собирались на берегу. Здесь их ждали грамоты за участие, сладкие подарки для детей и фото на память.

На следующий день организаторы подвели итоги и на совещании предцехкомов (куда были приглашены победители и призеры) озвучили результаты соревнований.

Ну, а кто же эти герои? Третье место заняла команда производственного цеха «Убойная сила», второе – также у производственных рабочих из команды «Т-34». Победителем третьего этапа фестиваля «Спортивная экспедиция» стали представители умственного труда – работники конструкторского отдела «Улетный пароход».

Мы от души поздравляем не только, тех, кто занял пьедестал почета, но всех тех, кто после трудового дня, нашел время, чтобы поучаствовать в соревнованиях. Тех, кто пришел сам, привел своих детей и свои вторые половинки в такое чудесное место и на не менее чудесное мероприятие.

С.В. Рыжкова,
председатель цеховой организации профсоюза ППОО «Сатурн» Профавиа,
г. Рыбинск

Водная прогулка по реке – отличный способ провести время в кругу друзей, коллег, взглянуть на самые живописные места на Волге. Такая прогулка впервые состоялась для наших сотрудников предприятия, членов профсоюза, и их семей. Желающих отдохнуть на Волге оказалось так много, что пришлось заказывать два теплохода и прогулку разбить на два дня.

Прогулка была запланирована после окончания рабочего дня, она длилась два часа. Все признали, что это отменный формат отдыха: безусловно, польза для здоровья, возможность побыть час-другой на свежем воздухе и полюбоваться красивыми видами на достопримечательности Саратова, лучший способ снять стресс, нервное напряжение и отвлечься от повседневных забот и суеты.

Свежий воздух и приятная атмосфера на борту сделали вечер приятным и незабываемым. Сотрудники нашего предприятия высказали много слов благодарности профкому – организатору мероприятия.

Голубева Наталья, мастер цеха 25: «Большое спасибо за прогулку на теплоходе. Замечательный вечер получился». Верхова Оксана, ООО «Манометр»: «Хочу сказать огромное спасибо за организацию такой замечательной прогулки. Дети у меня в восторге, и я тоже. Отдохнули замечательно». Татьяна Гордеева, инженер отдела 82: «Спасибо большое нашим организаторам за отличный отдых во время прогулки. Было все супер!».

О.В. Аралина,
председатель ППО ООО ЭПО «Сигнал» Профавиа,
г. Саратов

Вчера в спортивном зале корпуса 3/1 состоялось награждение победителей спортивного троеборья, организованного по инициативе профсоюзного активиста и ответственного по развитию настольного тенниса на Авиастаре инженера-конструктора Алексея Парфенова при поддержке профсоюзной организации и администрации завода.

В программу данного турнира входили три дисциплины: настольный теннис, дартс и шахматы, которые по желанию участников могли быть заменены шашками. Попробовать свои силы сразу в трех видах спорта рискнули 42 участника, из которых большинство – представители сильного пола.

По итогу семи дней, а именно столько длился турнир, были определены победители как в троеборье, так и в каждом представленном виде спорта в отдельности. И здесь, разумеется, не обошлось без сюрпризов. Так, например, лучшей в дартсе неожиданно для самой себя стала специалист по подготовке производства Татьяна Фахретдинова, которая, по ее собственному признанию, уже несколько лет не держала в руках дротик и на турнир пошла просто за компанию с коллегой.

А вот оператору станков с ПУ Павлу Власову удалось попасть в тройку лучших аж в трех номинациях сразу: в настольном теннисе, шахматах и по итогам всего троеборья. И если в соревнованиях по теннису Павел регулярно принимает участие и показывает стабильно высокий результат, то на серебро в шахматах и итоговое второе место в троеборье он никак не рассчитывал изначально. А ведь этих достижений могло и не быть, если бы Павел в свой обеденный перерыв не проявлял физическую активность и не приходил в спортивный зал, в то время как большинство его коллег по привычке погружались в телефоны.

Чтобы самые лучшие воспоминания от турнира остались абсолютно у всех участников, председатель профсоюзной организации Валентина Грушина и директор по персоналу Алексей Чепурных, присутствующие на церемонии награждения, приготовили для каждого корпоративные сувениры, а призерам троеборья вручили специальные призы: умные колонки с виртуальным ассистентом Алисой. Не остались без заслуженной награды и организаторы турнира – Алексей Парфенов, Александр Калядин и Павел Капралов, без активной жизненной позиции и организаторских способностей которых такое мероприятие могло бы и не состояться.

Ольга Платонова,
специалист ППОО «Авиастар» Профавиа
г. Ульяновск