Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 19 февраля 2020

Несмотря на то, что зима в этом году была скупа на снег, в пригородной лесной зоне отдыха 16 февраля состоялся профсоюзно-молодежный лыжный кросс, организованный профсоюзным комитетом и Советом молодежи Казанского авиационного завода им. С.П. Горбунова – филиала ПАО «Туполев». В этом году традиционное мероприятие проводилось в 47-й раз.

С приветственным словом к участникам кросса обратились директор по персоналу Мария Владимировна Сивко, председатель профсоюзного первичной профсоюзной организации Ильшат Ракипович Ганиев, председатель Совета молодежи Дмитрий Пименов и ветеран профсоюза, проработавший 25 лет председателем первички, Альберт Александрович Чудаков. Они поздравили всех работников и гостей с праздниками и объявили программу проведения этого мероприятия. В нее вошли забеги в разных возрастных категориях (самому молодому участнику было 15 лет, самому старшему – 82), различные конкурсы, художественная самодеятельность, конкурс детских рисунков на тему «Мои родители – авиастроители!», детский лыжный забег и многое другое. На площадке развернулось первенство среди цехов и отделов по зимнему волейболу, рядом – первенство по поднятию гири, а в самом центре майдана проходил конкурс по перетягиванию каната.

Награждение проводилось по всем номинациям конкурсов и лыжных забегов, а самая главная награда – переходящий Кубок лыжного кросса – досталась коллективу цеха 29.

Все работники общества провели замечательно этот выходной день и получили заряд бодрости.

Р. Баскакова,
специалист профкома ППОО КАЗ им. С.П. Горбунова – филиала ПАО «Туполев»,
г. Казань

Фотоматериалы Л. Прорехина

Подробности

Категория: Основные

Опубликовано: 14 февраля 2020

13 февраля в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации состоялась церемония награждения победителей и призеров отраслевого смотра-конкурса на звание «Лучшее предприятие в области охраны труда».

Конкурс проводился по трем номинациям:

• промышленные предприятия с численностью работников от 3000 человек;
• промышленные предприятия с численностью работников до 3000 человек;
• научные организации.

За создание безопасных условий труда на предприятии в категории «Промышленные предприятия с численностью от трех тысяч человек»:

I место – Иркутский авиационный завод – филиал ПАО «Научно-производственная корпорация «Иркут», г. Иркутск;

II место – ПАО «ОДК-Сатурн», г. Рыбинск;

II место – АО «АПЗ им. П.И. Пландина», г. Арзамас;

III место – АО «ОДК-Пермские моторы», г. Пермь.

За создание безопасных условий труда на предприятии в категории «Промышленные предприятия с численностью до трех тысяч человек»:

I место – АО «Уфимское агрегатное предприятие «Гидравлика», г. Уфа;

II место – АО «Каменск-Уральский литейный завод», г. Каменск-Уральский;

II место – ОАО Казанский завод «Электроприбор» г. Казань;

III место – АО «Уфимское приборостроительное производственное объединение», г. Уфа;

III место – АО «Уфимское агрегатное производственное объединение», г. Уфа.

За создание безопасных условий труда на предприятии в категории «Научные организации»:

I место – АО «Уфимское научно-производственное предприятие «Молния», г. Уфа;

II место – АО «Государственное машиностроительное конструкторское бюро «Вымпел» им. И.И. Торопова», г. Москва;

II место – АО «Научно-производственное предприятие «Старт» им. А.И. Яскина», г. Екатеринбург;

III место – ПАО «Таганрогский авиационный научно-технический комплекс им. Г.М. Бериева», г. Таганрог.

За высокие достижения в создании безопасных условий труда на предприятии году отмечены:

• АО «Московский машиностроительный завод «Авангард», г. Москва;
• АО «Летно-исследовательский институт им. М.М. Громова», г. Жуковский;
• АО «ОДК-Авиадвигатель», г. Пермь;
• АО «Сарапульский электрогенераторный завод», г. Сарапул.

Поздравляем победителей и призеров смотра-конкурса на звание «Лучшее предприятие области охраны труда» и желаем всем профессиональных и творческих успехов, новых идей, созидания и успехов.

Другие фотографии этого мероприятия находятся здесь.

Информация подготовлена службой охраны труда Профавиа

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 19 февраля 2020

Конференция трудового коллектива АО «ОДК-Пермские моторы» по выполнению коллективного договора 2019 года прошла в конференц-зале заводоуправления предприятия.

В начале со своими докладами перед собравшимися выступили управляющий директор Сергей Попов и председатель ППО «Пермские моторы» Сергей Тулупов. Затем итоги работы в 2019 году подвела и.о. председателя бракеражной комиссии Евгения Бушуева (предцехкома цеха 51 АО «ОДК-ПМ»), а кроме того специалист профкома ППО «Пермские моторы» Марина Русинова доложила о результатах работы комиссии по трудовым спорам. Проблемные вопросы со сцены озвучили представители цехов 38, 43, 85 и 10.

Немало вопросов в адрес администрации поступило из зала. На некоторые из них Сергей Попов ответил сразу, но с большей частью нужно разбираться более детально. На часть вопросов ответы будут опубликованы в многотиражной заводской газете «Пермские моторы», некоторые в профсоюзном издании ППО «Пермские моторы» – газете «Профсоюзный вестник». Также задействуются иные каналы информационного взаимодействия с подразделениями завода.

Профком ППО «Пермские моторы» Профавиа,
г. Пермь

Подробности

Категория: Основные

Опубликовано: 13 февраля 2020

В поселке Дубровском Московской области состоялось первое в 2020 году заседание президиума Центрального комитета Профавиа, на котором был рассмотрен ряд вопросов – как текущих, так и определяющих жизнь профсоюза на ближайшую перспективу.

Накануне прошло заседание рабочей группы по разработке проекта новой редакции Устава профсоюза. Таким образом, дан старт кампании по подготовке к очередному, XVIII съезду Профавиа.

Президиум рассмотрел ряд традиционных вопросов – о созыве в апреле текущего года IX пленума ЦК, исполнении сметы доходов и расходов профсоюза, итогах ревизии деятельности ЦК профсоюза за минувший год. Обсудили и приняли Положение о профсоюзных преподавателях Профавиа, проведение в текущем году конкурса профессионального мастерства, XX юбилейного турнира по настольному теннису, XXI отраслевого турнира по мини-футболу, III отраслевого турнира по интеллектуальным играм, VI открытого Республиканского фестиваля авторской песни им. А.И. Мельникова, смотра-конкурса советов ветеранов.

Далее члены президиума заслушали информацию о ходе выполнения в 2019 году предложений и критических замечаний, высказанных участниками заседаний коллегиальных органов профсоюза, об участии Профавиа в предстоящей первомайской акции профсоюзов, в предстоящих мероприятиях, посвященных 30-летию образования ФНПР и 115-й годовщине профсоюзного движения в России, утвердили изменения в Положение о сайте Профавиа, в составе Координационного совета ветеранов предприятий авиационной промышленности.

Участники заседания обсудили также ряд других вопросов, в том числе о начале предвыборной кампании в профсоюзе.

Вел заседание председатель профсоюза А.В. Тихомиров.

Отдел информационной работы Профавиа

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 18 февраля 2020

14 февраля в малом зале АО «НИИтурбокомпрессор им. В.Б. Шнеппа» г. Казани прошел XX конкурс профессионального мастерства «Лучший молодой инженер 2019 года».

Возрожденный 14 лет назад, конкурс был и остается одним из самых значимых событий года в научной сфере института и продолжает привлекать внимание как вновь прибывших молодых специалистов, так и молодых инженеров с опытом работы, постепенно движущихся к пьедесталу почета.

18 участников из разных подразделений института в возрасте до 35 лет вступили в борьбу за главный приз – 10 000 рублей. Кроме того, победа в конкурсе – это не только старт в карьере молодого специалиста, но и возможность заявить о себе перед руководством предприятия.

Конкурсная программа включала в себя семь заданий из разных областей машиностроения, поэтому шансы для всех конкурсантов были равными. Жюри в составе признанных экспертов своего дела оценивало правильность выполненной работы и добавляло баллы за скорость выполнения заданий. Организаторы конкурса во главе с председателем профсоюзного комитета Евгением Анатольевичем Бусаревым следили за временем выполнения заданий, предоставлением всех необходимых материалов и созданием комфортных условий для конкурсантов и членов жюри.

После продолжительной «гонки с препятствиями» баллы были подсчитаны, и пятерка победителей выглядела следующим образом:

1 место – Садыкова Алсу Рафисовна (отдел № 420);

2 место – Шахматова Вера Федоровна (отдел № 310);

3 место – Мазуренко Александр Викторович (отдел № 310);

4 место – Рахманкулова Алия Наилевна (отдел № 382);

5 место – Гурьянов Денис Анатольевич (отдел № 420).

Заместитель генерального директора по научной части Альберт Мингаязович Ахметзянов поздравил победителей, вручив всем именные грамоты. И пусть были победители и побежденные, чаепитие после конкурса стерло все шероховатости между участниками.

Е.Ю. Фролова,
инженер-конструктор 3 категории отдела № 310 АО «НИИтурбокомпрессор им. В.Б. Шнеппа»,

Фото Н.Р. Герасимова,

г. Казань

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 12 февраля 2020

9 февраля – день рождения Смоленского АО «НПП «Измеритель». В этот праздничный день предприятие традиционно подводит итоги работы за прошедший год. Не стал исключением и сегодняшний, 52-й, год рождения.

В рамках празднования Дня завода 10 февраля в заводском Доме культуры состоялась конференция трудового коллектива, в работе которой приняли участие заместитель губернатора Смоленской области Р.Л. Ровбель, председатель Смоленского городского Совета Ю.К. Сынкин, представитель Государственной корпорации «Ростех» в Смоленской области Н.В. Царев.

С информацией об итогах работы предприятия в прошедшем году, о перспективах на 2020 год выступил генеральный директор предприятия С.Н. Андреев. Об исполнении коллективного договора доложила председатель первичной профсоюзной организации А.Ф. Ильюшкина.

Генеральный директор и гости конференции вручили награды Минпромторга, знаки отличия ГК «Ростех», корпоративные и региональные награды наиболее отличившимся работникам завода. Закончилось мероприятие праздничным концертом заводской вокально-инструментальной группы «Все свои».

А.Ф. Ильюшкина,
председатель ППОО АО «НПП «Измеритель»,
г. Смоленск

Подробности

Категория: Российской авиации

Опубликовано: 18 февраля 2020

Замминистра промышленности и торговли РФ Олег Бочаров, премьер-министр Республики Татарстан Алексей Песошин и индустриальный директор авиационного кластера ГК «Ростех» Анатолий Сердюков 14 февраля посетили Казанский авиационный завод им. С.П. Горбунова – филиал ПАО «Туполев».

Визит состоялся по итогам первого полета нового глубокомодернизированного стратегического ракетоносца Ту-160М. Опытный образец самолета совершил свой первый вылет 2 февраля 2020 года.

Генеральный директор ПАО «Туполев» Александр Конюхов отметил, что «для ПАО «Туполев» успешный полет опытного образца Ту-160М стал возможен благодаря ответственному отношению к программе как со стороны работников компании, так и со стороны предприятий-кооперантов. В ближайшее время планируем начать программу предварительных испытаний».

В ходе встречи руководители Минпромторга и Ростеха вручили знак «Почетный авиастроитель» и награды Минпромторга работникам, от которых зависело успешное начало летных испытаний опытного образца.

Также на совещании руководители обсудили вопросы стратегического развития ПАО «Туполев», технического переоснащения его производственной площадки и ход исполнения госконтрактов.

«Программа глубокой модернизации Ту-160 – один из важнейших государственных проектов. Сегодня можно говорить о значительном увеличении эффективности данного авиационного комплекса. В ходе поездки отмечены уже достигнутые успехи, вручены соответствующие награды. Обсуждались дальнейшие шаги в рамках программы и в целом перспективные направления развития компании «Туполев», на которую возложены серьезные задачи по модернизации строевых авиационных комплексов стратегической и дальней авиации», – подвел итоги встречи Анатолий Сердюков.

По материалам ЦАМТО

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 12 февраля 2020

Подведены итоги смотра-конкурса на звание «Лучший уполномоченный по охране труда КАЗ им. С.П. Горбунова – филиала ПАО «Туполев» в 2019 году, посвященного 85-летию Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности.

В конкурсе приняли участие более 25 уполномоченных по охране труда цеховых профсоюзных организаций завода.

Основными критериями этого конкурса являлись отсутствие несчастных случаев и роста профзаболеваний в подразделениях, а также активная работа самого уполномоченного в течение всего отчетного года.

Победителями конкурса стали:

1 место – Андреева Елена Михайловна, контролер цеха 4;

2 место – Судеркина Нина Николаевна, инженер-электроник цеха 31;

3 место – Саматова Гузель Рафисовна, инженер КИПиА цеха 69.

Профсоюзный комитет завода принял решение о поощрении еще пяти участников конкурса за хорошие показатели по охране труда и активную работу: термиста цеха 11 С.С. Голову; инженера-технолога цеха 16 В.В. Калиниченко; мастера цеха 24 И.М. Хасанова; контрольного мастера цеха 29 И.Е. Семенову; сборщика-клепальщика цеха 80 Р.Ф. Курманаева.

Награждение прошло на совещании председателей цеховых комитетов в торжественной обстановке. Победители и активисты конкурса были награждены почетными грамотами ППОО и дипломами с вручением денежной премии согласно Положению о смотре-конкурсе.

Поздравляем победителей и активистов конкурса, желаем дальнейшей успешной работы по охране труда в своих подразделениях!

Л. Прорехин,
технический инспектор труда профсоюза в г. Казани,
КАЗ им. С.П. Горбунова – филиала ПАО «Туполев»,
г. Казань

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 14 февраля 2020

8 февраля в п. Базарный Карабулак сотрудники ЭОКБ «Сигнал» им. А.И. Глухарева – члены профсоюза – приняли участие в региональных финальных соревнованиях в рамках XXXVIII Всероссийской массовой лыжной гонки «Лыжня России». Соревнования стали традиционным спортивным праздником, в котором принимают участие жители Саратовской области различных возрастных категорий.

В 2020 году в гонках были определены три дистанции: 5 и 10 километров, а также специальная дистанция в 1945 метров, введенная в честь 75-летия Победы в Великой Отечественной войне. В финальном забеге «Лыжни России» на старт вышли около 12 тысяч человек всех возрастов.

Участие в «Лыжне России» для нашего коллектива стало доброй традицией, мы снова получили несравнимые положительные эмоции. Отличная организация, хорошо подготовленная трасса, замечательный праздник! Для гостей лыжной гонки были угощения: горячий кофе, шашлыки и бутерброды, но все же самое любимое лакомство – солдатская каша и сладкий чай. Гречка самая обычная, но только тут она вкусна по-особому!

Анна Коновалова,
председатель ППОО ЭОКБ «Сигнал» им. А.И. Глухарева,
г. Энгельс 

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 12 февраля 2020

Молодежные семинары для членов профсоюза проводятся регулярно. Уже появились и традиции. Но участники этих семинаров каждый раз, в большинстве своем, новые, задания периодически меняются, и атмосфера семинара каждый раз чем-то отличается.

Семинар 2020 года был двухдневным. В пятницу участники приехали в санаторий «Сосновый бор» и до 13 часов воскресенья занимались по специальной программе. Уже традиционно все делятся на группы, у каждой из которых свой цвет футболок. Группы борются за места в рейтинговой таблице.

Что же ждало участников за эти двое суток?

Это игра «Джефферсон» – тренинг на коммуникацию, в ходе которого обсуждаются актуальные для молодежной аудитории вопросы, совершенствуется умение аргументировать, защищать свою точку зрения.

«Дебаты», где обсуждался в том числе один из вопросов «Нужен ли профсоюз на предприятии?», причем аудитория по заданию отстаивает противоположные позиции. В результате все участники очень активно включились в дискуссию, отлично отработали с аудиторией. Даже продемонстрировали актерское мастерство.

«Караоке-стар» – это в буквальном смысле караоке, но со специальным заданием. Песню выбирает другая команда, и в той мелодии, что попалось команде, нужно, например, петь только гласные или инсценировать песню, или вовсе петь с закрытым ртом, а то и как группа детского сада…

Своими впечатлениями поделилась модератор команды «красных» Евгения Бушуева, предцехкома цеха 51 АО «ОДК-Пермские моторы»:

– У нас была самая многочисленная команда. Хорошо, что в этом году было много новичков. Все были в равных условиях, и модераторам гораздо проще было работать. Приятно поразила активность в пятницу, когда было командообразование, а на улице, холодно, -20, а ребята с такой энергией выполняли задания! А все же с работы, после смены… Ребята со «Стара» молодцы, очень организованные, дружные, всегда вместе решали задачи.

В итоге команда «красных» набрала наибольшее количество баллов в рейтинговой таблице семинара. Оценивалось здесь все: помощь организаторам, дисциплина, качество выполнения конкурсных заданий.

Завершался семинар традиционно защитой проектов. Если учесть, что участники объединялись в команды случайным образом, далеко не все знакомы с проектной деятельностью, сами готовили презентацию на экране, то можно представить, как не просто выполнить это задание.

Команда «желтых» выступала на защите первой и предложила систему скидочных и подарочных карт для молодежи. Это направление сейчас активно развивается, количество действующих карт «Профсоюзный плюс» порядка шести тысяч, а количество партнерских договоров в этой программе – более 70. Но и этого явно не достаточно, и главное, что у молодежи мало информации об этой программе. Поэтому все предложения об информировании молодых членов профсоюза очень востребованы.

Цель проекта «зеленых» привлечение большего количества молодежи в ряды профсоюза и их участие в профсоюзных мероприятиях. Пути решения этих задач названы вполне действенные: социальное наставничество, анкетирование при приеме на работу, информирование через инфопортал. Проект вполне жизнеспособный, проработанный достаточно детально. Возможно, его реализация позволит решить годами не решаемую задачу стопроцентного представительства от цехов и отделов в молодежных советах предприятий. Ведь если нет своего представителя, значит, нет информации о мероприятиях, нет учета мнения молодежи конкретного подразделения. Проект команды «зеленых» был признан лучшим.

«Красные» в своем проекте решали задачи схожие, но способ был предложен другой. Главная идея – создание аккаунта Совета молодежи в Инстаграм. А также предложены интересные идеи распространения qr-кодов молодежных групп в социальных сетях, создание буклетов о деятельности молодежного совета, проведение молодежных собраний в цехах, формирование планов работы и их публикация.

Как отметила одна из участниц семинара, «главное, что проекты воплощаются в жизнь! Ведь наша профсоюзная лотерея на 1 мая тоже когда-то была молодежным проектом…»

Правильное резюме сделал председатель молодежного Совета «Стара» Николай Дубовцев: «Надо не бояться брать на себя ответственность. Делать то, что задумали, не откладывая на потом, преодолевать трудности!».

Уверены, что прошедшее обучение дало старт реализации новых молодежных инициатив. И каждый, кто эти два дня работал над развитием собственных навыков общественного взаимодействия, узнал для себя еще больше важного и полезного о профсоюзе.

С.В. Камаева,
заместитель председателя ППОО «Пермские моторы»,
г. Пермь