Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 13 января 2009

23 декабря 2008 года в г. Уфе, в Доме Профсоюзов прошло заседание за «круглым столом» на тему: «Особенности приватизации объектов социальной инфраструктуры федеральных унитарных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ».

Организатор: Федерация профсоюзов Республики Башкортостан и Республиканская организация Башкортостана «Роспрофавиа».

В заседании приняли участие: заместитель Председателя Федерации профсоюзов РБ Л.Х. Иванова, председатель РОБ «Роспрофавиа» А.И. Мельников, председатели первичных профсоюзных организаций предприятий авиационной промышленности, руководители ФГУПов, представители Министерства земельных и имущественных отношений РБ, Башкортостанского регионального отделения Всероссийской политической партии «Единая Россия», руководители социально-культурных объектов, средства массовой информации.

Инициатива по проведению «круглого стола» по обозначенной тематике обусловлена следующим событием. Федеральные государственные унитарные предприятия авиационной промышленности, входящие в оборонно-промышленный комплекс страны, ведут в настоящее время подготовку к акционированию. При этом в соответствии с Федеральным законом от 21 декабря 2001 года №173-ФЗ «О приватизации государственного и муниципального имущества» объекты социально-культурного назначения не могут быть включены в уставной капитал акционерных обществ. Однако на протяжении всей деятельности данными предприятиями за свой счет создавались объекты социальной инфраструктуры: детские дошкольные учреждения, общежития, базы отдыха, детские оздоровительные лагеря, стадионы и др. Данные объекты играют роль в повышении социальной защищенности работников, в привлечении к работе на предприятии профессионалов и молодых специалистов.

Цель «круглого стола» - привлечение внимания к данной проблеме, обсуждение путей выхода, нахождения приемлемых решений.

По итогам обсуждения было принято и подписано обращение к Правительству Российской Федерации с просьбой выйти с законодательной инициативой по внесению изменений в Федеральный закон «О приватизации государственного и муниципального имущества» и предоставить предприятиям возможность сохранить необходимые социальные объекты.

Совет Федерации профсоюзов Республики Башкортостан, Республиканский комитет Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности, руководители и председатели профсоюзных организаций унитарных предприятий выражают озабоченность и беспокойство в связи с процессом формирования интегрированных структур в авиационной промышленности Российской Федерации.

Федеральные государственные унитарные предприятия «Уфимское производственное приборостроительное объединение», «Уфимское агрегатное производственное объединение», «Уфимское агрегатное предприятие «Гидравлика», «Научно-производственное предприятие «Мотор» и «Уфимское научно-производственное предприятие «Молния» преобразовываются в открытые акционерные общества. Реорганизация указанных предприятий осуществляется в порядке, установленном Федеральным законом от 21 декабря 2001 года № 178-ФЗ «О приватизации государственного и муниципального имущества» (далее – Закон), пункт 1 статьи 30 которого не дает права включать в акционерный капитал целый ряд объектов социальной сферы. Если не внести изменения в данную норму Закона, то унитарные предприятия будут обязаны передать в муниципальную собственность ранее созданные за счет собственных средств объекты социальной инфраструктуры: общежития, детские сады, базы отдыха, санаторий-профилакторий, детские оздоровительные лагеря и спортсооружения.

Мы убеждены, что данные объекты играют огромную роль в повышении социальной защищенности работников предприятий, повышают конкурентные преимущества предприятий на рынке труда при привлечении квалифицированной рабочей силы, молодых специалистов.

Большинство унитарных предприятий занято в выполнении государственного оборонного заказа, на их базе ведется основной объем опытно-конструкторских и научно-исследовательских работ, необходимых для создания образцов военной техники нового поколения.

Для достижения качественно нового уровня результатов проводимых НИОКР, для создания техники, соответствующей мировому уровню, необходимо обеспечить приток молодых специалистов на предприятия. Это соответствует и указанию о необходимости введения дополнительных мер стимулирования НИОКР в бюджетном послании Президента Российской Федерации Д.А. Медведева Федеральному Собранию РФ от 23.06.2008 года «О бюджетной политике в 2009-2011 годах».

Мы со всей очевидностью убеждены, что отчуждение объектов социальной инфраструктуры крайне негативно скажется на деятельности унитарных предприятий и на решении задач, поставленных перед ними государством.

На основании изложенного, мы просим Правительство Российской Федерации принять решение о распространении нормы п.15 ст. 43 Закона «О приватизации государственного и муниципального имущества» на предприятия оборонно-промышленного комплекса РФ, в том числе предприятия авиационной промышленности.

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 18 декабря 2008

[img]http://profavia.ru/uploads/img494a46ccb7201.jpg[/img]

16 декабря 2008 года состоялся круглый стол «Осознанное членство – основа укрепления профсоюза». В заседании приняли участие члены президиума ЦК профсоюза, председатели территориальных и первичных организаций профсоюза, молодые профсоюзные активисты, члены Молодежного совета профсоюза.

Вел заседание круглого стола Н.К. Соловьев, председатель Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности. С информацией об уровне профсоюзного членства и причинах его падения выступила Т.А. Власенко, заведующая организационным отделом ЦК профсоюза.

[img]http://profavia.ru/uploads/img494a473931122.jpg[/img]

Также в сообщении были затронуты следующие вопросы: внедрение новых форм и методов работы профсоюза, состояние исполнительской дисциплины, организация информационной работы, формирование системы обучения в профсоюзе.

В ходе оживленной дискуссии выступили 15 человек. Участниками были предложены пути выхода из сложившейся ситуации, повышения престижа и создания положительного имиджа профсоюза с целью сохранения уровня профсоюзного членства и привлечения новых членов профсоюза.

17.12.2008 г. президиум ЦК профсоюза, обсудив итоги круглого стола, принял решение об издании сборника материалов и подготовке рекомендаций первичным и территориальным организациям по организационно-информационному укреплению профсоюза и сохранению уровня профсоюзного членства, которые будут внесены на рассмотрение президиума ЦК профсоюза в феврале 2009 г.

[img]http://profavia.ru/uploads/img494a494536278.jpg[/img]
[img]http://profavia.ru/uploads/img494a49e963320.jpg[/img]
[img]http://profavia.ru/uploads/img494a4a21b90d9.jpg[/img]
[img]http://profavia.ru/uploads/img494a4a460a2a2.jpg[/img]
[img]http://profavia.ru/uploads/img494a4a7325c77.jpg[/img]

Информация подготовлена
организационным отделом и
отделом информационной работы
ЦК профсоюза

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 12 января 2009

19 декабря 2008 г. состоялось пленарное заседание Республиканского комитета Республиканской организации Башкортостана Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности с повесткой дня: «О мерах по повышению эффективности работы профсоюзных организаций в вопросах мотивации профсоюзного членства, укрепления единства и солидарности в условиях экономического кризиса».

В период экономического кризиса мотивация профсоюзного членства – один из актуальнейших вопросов профсоюзного движения. Социально-экономическое положение в стране стремительно меняется, требует от профсоюзов быстрейшего реагирования, трансформации «на злобу дня». Однако человеческое сознание в большинстве случаев, как видим, не приспособлено к быстрым переменам, не в состоянии охватить глобальных изменений, происходящих в мире, в стране, на предприятии. В условиях сокращения гарантий, нарушения трудовых прав работникам было бы естественнее усилить собственную защищенность, объединившись под общие знамена, вступив в профсоюз. Но этого не происходит. Согласно статотчетам, потеряв в прошлом году 186 работников, вместе с тем мы потеряли 501 человека членов профсоюза. За последние 5 лет профсоюзное членство у нас уменьшилось на 5%. Народ, выражая свое несогласие с политикой правительства, работодателя, в первую очередь «срывает зло» на самом доступном и близком – на профсоюзе. Из создавшейся ситуации мы можем выйти, скоординировав свои усилия на всех уровнях профсоюзной структуры – от профбюро, цеховой организации до Республиканского комитета профсоюза. Тем более, что мы обладаем таким богатейшим потенциалом, как наша молодежь: активная, инициативная, с высшим образованием, легко и с желанием обучаемая.

Подготовка к пленуму началась задолго до дня заседания. Руководство Республиканской организации приняло решение проанкетировать работников предприятий с целью выявления места профсоюза в жизни работников и на основании анализа анкет разработать программы деятельности профсоюзной организации в ближайшее время.

Разработкой вопросника и обработкой анкет занимались профессионалы кафедры прикладной и отраслевой социологии Башкирского государственного университета, а анкетированием на местах - молодежные советы профкомов.

По мнению опрошенных работников, профсоюзные организации в современном российском обществе не выполняют свою основную функцию защиты трудовых прав и интересов работников, не являются самостоятельными и независимыми от работодателя и администраций, не способны эффективно отстаивать интересы работников.

В ходе опроса выявлен низкий уровень осведомленности о деятельности Профсоюза авиационной промышленности и ППО предприятий, об их позитивных достижениях в деле защиты прав и интересов работников.

Эта тема сквозила во всех выступлениях членов Республиканского комитета. Основными причинами снижения профсоюзного членства председатель профкома ОАО «Кумертауское авиационное производственное предприятие» А.В. Сердюк считает систематическую задержку заработной платы на предприятии, имевшую место до 2008 года, отсутствие у работников уверенности в том, у профсоюза есть реальные рычаги для повышения заработной платы, хотя на «КумАПП» «децильный» коэффициент составляет 1:6, как и прописано в Отраслевом Соглашении.

Председатель комиссии профкома ФГУП УАП «Гидравлика» по работе с молодежью Е.В. Аминова призвала не отпускать вопросы нарушения законодательства на самотек, немного отойти от накатанной колеи традиционной профсоюзной деятельности и задуматься: а что же рабочий человек на своем рабочем месте ждет от нас? Какие проблемы его волнуют? Затем разработать стратегию деятельности по решению этих проблем.

Председатель цехового комитета ОАО «УМПО» Р.Р. Кашаев отметил положительное влияние на мотивацию профсоюзного членства правозащитной деятельности Республиканского комитета. Работники активнее поддерживают профсоюз, узнавая о том, что отказ пенсионного фонда в предоставлении льготных пенсий можно оспорить в суде, что благодаря настойчивости Рескома РОБ «Роспрофавиа» существует прецедент в решении этого вопроса.

Как стало известно из выступления председателя первичной профсоюзной организации ФГУП «Уфимское приборостроительное производственное объединение» А.С. Ямшанова, очень важным достижением профкома на сегодняшний день является то, что, несмотря на колоссальные трудности, связанные с ликвидацией нерентабельного производства, Коллективный договор выполняется на 100%. Наиважнейшими задачами на сегодняшний день оратор считает: не допустить нарушения Трудового законодательства при увольнении/сокращении работников; по максимуму пытаться трудоустроить на своем предприятии подлежащих высвобождению работников; соблюдать выполнение Коллективного договора.

Гл. технический инспектор труда РОБ «Роспрофавиа» Р.В. Калякулин призвал всех неукоснительно соблюдать нормы охраны труда и повышать информированность в этой области, а также уделять должное внимание обучению уполномоченных охраны труда.

Генеральный директор Союза работодателей предприятий машиностроительных отраслей промышленности В.С. Касьянов проинформировал участников пленума о том, что в Республике Башкортостан сформирована рабочая группа, призванная отслеживать экономическую ситуацию в Республике Башкортостан, изучать влияние мирового экономического кризиса на экономику Республики и разрабатывать программы для минимизации потерь в создавшихся условиях.

[img]http://profavia.ru/uploads/img496c2b679d3eb.jpg[/img]
[img]http://profavia.ru/uploads/img496c2b818ad07.jpg[/img]

1. Рескому профсоюза разработать и реализовать Программу информационной деятельности РОБ «Роспрофавиа» до 2011 года, направленную на повышение информированности работников предприятий о деятельности профсоюза, обеспечивающую показ конкретной пользы профсоюзной организации для каждого работника. Срок: 1 кв. 2009 г.
2. ППО, молодежным советам совместно с кадровыми службами разработать систему мер по закреплению на предприятии молодых кадров, включив в нее мероприятия по профессиональной и образовательной подготовке, повышению квалификации как на предприятии, так и за его пределами, по разработке гибкой системы премирования для молодых низкоквалифицированных работников. Обеспечить профсоюзный контроль за ее выполнением.
3. Считать приоритетной задачей деятельности РОБ «Роспрофавиа» решение вопросов, связанных с заработной платой, ее уровнем, системой материального и морального стимулирования труда. ППО добиться обязательного включения в коллективные договоры вопросов регулирования оплаты труда работников, индексации и своевременной выплаты заработной платы.
4. Повысить эффективность работы выборных профсоюзных органов всех уровней по защите интересов и прав работников при решении социальных вопросов - заработной платы, условий труда, быта, отдыха и оздоровления, повышения квалификации и других.
5. ППО активизировать работу по ознакомлению работников с содержанием коллективных договоров в период колдоговорной кампании 2009 года, шире информировать работников о роли ППО при его заключении, контроле за исполнением и о фактическом выполнении.
6. Рескому, профсоюзным комитетам ППО принять меры по выполнению постановления VI Пленума ЦК Профавиа «О действиях профсоюза в условиях финансового кризиса в РФ» и постановления президиума СФП РБ «О действиях профсоюзных организаций в условиях финансово-экономического кризиса по уменьшению его негативных последствий для членов профсоюза».
7. Профсоюзным работникам и активистам повысить исполнительскую дисциплину при исполнении своих обязанностей, решений выборных органов всех уровней. Выборным профсоюзным органам всех уровней усилить контроль за исполнением решений и постановлений.
8. Профсоюзным комитетам ППО ежеквартально проводить анализ численности членов профсоюза и причин невступления (выхода) из профсоюза работников предприятий. Результаты представлять в комиссию Рескома профсоюза по внутрисоюзной и информационной работе.

Информация подготовлена специалистом
аппарата Рескома «Роспрофавиа» О.В. Дроновой

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 17 декабря 2008

Комиссией Федерации профсоюзов Республики Башкортостан были подведены итоги Республиканского конкурса между членскими организациями Федерации профсоюзов РБ на лучшую постановку информационной работы в 2007-2008 гг.

Республиканская организация Башкортостана «Роспрофавиа» приняла участие в конкурсе сразу в четырех номинациях: «Самая активная членская организация по участию в телевизионных и радиопроектах», «Самое активное освещение профсоюзной жизни в многотиражных изданиях на предприятиях и в отраслевых изданиях», «Лучшая программа обучения профактива в области информационной деятельности профсоюзов» и «Лучший профсоюзный стенд». Наша Республиканская организация заняла в конкурсе первое место по общей сумме набранных баллов, а также победила в трех номинациях.

Поздравляем!

Информация подготовлена
специалистом Рескома «Роспрофавиа»
О. Дроновой

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 24 декабря 2008

16 декабря 2008 года в Федеральном фонде обязательного медицинского страхования состоялось заседание Межрегионального координационного совета по организации защиты прав граждан в системе ОМС.

В заседании с участием председателя ФОМС А.В. Юрина членами Межрегионального координационного совета, представителями территориальных фондов ОМС, страховых медицинских организаций и Межрегионального Союза Медицинских страховщиков, Минздравсоцразвития России и ведущих научных учреждений был рассмотрен проект Концепции развития системы прав застрахованных в условиях ОМС, подготовленный ФОМС на основе предложений территориальных фондов ОМС и членов Координационного совета, определяющий стратегические задачи и основные мероприятия по их реализации. В целом документ одобрен и рекомендован для доработки в рамках рабочей группы, сформированной из состава Координационного совета.

Также обсуждены проекты приказов ФОМС об утверждении Типовых правил обязательного медицинского страхования граждан и инструкции о порядке проведения территориальными фондами ОМС межтерриториальных расчетов за медицинскую помощь в объеме базовой программы обязательного медицинского страхования, оказанную гражданам Российской Федерации вне территории страхования. Координационным советом дано поручение о представлении предложений к рассмотренным документам и рекомендована доработка инструкции в экспериментальном режиме.

Информация подготовлена
отделом социальных гарантий

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 17 декабря 2008

5 декабря 2008 года в Доме Профсоюзов Республики Башкортостан прошел VII слет молодежи РОБ «Роспрофавиа» и II слет молодежи Ассоциации организаций профсоюзов машиностроительных отраслей промышленности Республики Башкортостан.

[img]http://profavia.ru/uploads/img4947b5919f5ca.jpg[/img]

Всего в слете приняло участие около 60 молодых профактивистов. В первой половине дня специалистом по организационной работе аппарата Рескома Н.Ю. Гиндуллиной было проведено обучение по теме: «Мотивация профсоюзного членства. Вовлечение в профсоюз», во второй половине заслушан отчет сопредседателей Совета молодежи РОБ «Роспрофавиа» и председателей комиссий профкомов предприятий по работе с молодежью о деятельности в 2008 году. В заключение слета был проведен конкурс молодых профсоюзных лидеров «Я – молодой!»

[img]http://profavia.ru/uploads/img4947b655947da.jpg[/img]

Специалист аппарата Рескома «Роспрофавиа»
О. Дронова

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 22 декабря 2008

13 и 14 декабря 2008 г. в г. Казани в спортивном зале дома культуры ОАО «Казанский вертолетный завод» прошли соревнования по волейболу в зачет «Спартакиады 2008» республиканского комитета профсоюза трудящихся авиационной промышленности среди предприятий отрасли.

[img]http://profavia.ru/uploads/img494fa25823cad.jpg[/img]
[img]http://profavia.ru/uploads/img494fa2ab88206.jpg[/img]

В соревнованиях приняли участие 8 команд:
ОАО «КАПО им. С.П. Горбунова», ОАО «КМПО», ОАО «КВЗ», ОАО «КЗЭП», ЗАО Казанский «ГИПРОНИИАВИАПРОМ», ОАО КПП «Авиамотор», КФ ОАО «Туполев»-КБ и КАТК.

Соревнования прошли в два этапа, на хорошем организационном уровне.

В ходе упорной борьбы:
1-е место заняла команда ОАО «КВЗ»,
2-е место - команда ОАО «КАПО им. С.П. Горбунова»,
3-е место - команда Казанского авиационно-технического колледжа.

Команды, занявшие призовые места были награждены почетными грамотами и ценными призами.

[img]http://profavia.ru/uploads/img494fa2be7b425.jpg[/img]
[img]http://profavia.ru/uploads/img494fa3409cfbf.jpg[/img]

Поздравляем победителей!

Информация подготовлена
Татарской республиканской
организацией профсоюза

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 16 декабря 2008

10 декабря 2008 года в Институте повышения квалификации профсоюзных кадров прошел семинар внештатных правовых инспекторов РОБ «Роспрофавиа». В его работе приняло участие 15 человек.

Учитывая сложившуюся непростую экономическую ситуацию на предприятиях авиационной промышленности, участникам семинара были прочитаны лекции по следующим тематикам: «Сокращение численности и штата работников», которую прочитала кандидат юридических наук Э.А. Кагирова и «Практика применения сокращения на предприятиях» - председатель правозащитной комиссии Республиканского комитета Л.Г. Устич.

Завершился семинар заседанием за «круглым столом», где обсуждались волнующие сегодня работников вопросы по правовой защите трудящихся членов профсоюза.

Информация подготовлена
информационным отделом РОБ

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 19 декабря 2008

Минздравсоцразвития совместно с депутатами Государственной думы подготовили законопроект, который дает полномочия Правительству РФ разрабатывать новые дополнительные мероприятия, исходя из актуальной ситуации на рынке труда.

Данные мероприятия будут направлены на:

• организацию опережающего обучения работников, находящихся под риском увольнения, и общественных работ;
• стимулирование работодателей к созданию временных рабочих мест;
• содействию малого бизнеса;
• самозанятости.

В данном законопроекте также зафиксирована норма, согласно которой граждане, уволившиеся по собственному желанию, смогут рассчитывать на получение пособия по безработице в зависимости от средней заработной платы по последнему месту работы, но не более максимальной планки пособия в 4900 рублей. В настоящее время работник, уволившийся по собственному желанию, может рассчитывать только на 1,5 размера минимального пособия (1155 рублей) по безработице в течение полугода с момента регистрации в службе занятости.

Информация подготовлена
отделом правовой работы
ЦК Профавиа

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 15 декабря 2008

С 8 по 10 декабря 2008 года на базе ООО «Научно-методический центр профсоюза работников АПК» был проведен заключительный семинар трехлетнего проекта по подготовке профсоюзных преподавателей, организованного Международной Федерацией Металлистов, национальным профцентром Франции Force Ouvriere Metaux и Российским профсоюзом трудящихся авиационной промышленности.

14 профсоюзных активистов из Верхней Салды, Дубны, Кирова, Комсомольска-на-Амуре, Москвы, Нижнего Новгорода, Самары, Смоленска, Ростова-на-Дону и Таганрога получили дипломы, свидетельствующие о присвоении им квалификации профсоюзного преподавателя.

[img]http://profavia.ru/uploads/img49460f3e63d71.jpg[/img]

Всего в ходе проекта состоялось 6 семинаров, каждый из которых был посвящен отдельной теме: история профсоюзов Франции, коммуникация, создание листовок и плакатов, ведение коллективных переговоров и, конечно же, педагогические методы и особенности обучения взрослых.

Семинары проходили в Москве, Смоленске и Париже. В двух последних городах слушатели побывали на авиационных предприятиях, узнали много интересного об организации производства, познакомились с работой профсоюзных организаций.

В ходе заключительного семинара были подведены итоги проекта, слушателям была предоставлена возможность показать все, чему они научились за эти годы.

[img]http://profavia.ru/uploads/img4946093fa685e.jpg[/img]
[img]http://profavia.ru/uploads/img49460af95706c.jpg[/img]

Участники высказали свои впечатления от проекта и поделились планами и задумками на будущее.Преподаватели Сабо Жан Ив и Дарбукс Филипп высоко оценили уровень подготовки выпускников и предложили продолжить сотрудничество между Профавиа, Force Ouvriere Metaux и МФМ. Это предложение поддержал Вадим Борисов, координатор Международной Федерации Металлистов по странам СНГ.

[img]http://profavia.ru/uploads/img49460b70bbe37.jpg[/img]

Слушателей поздравил Николай Кириллович Соловьев, председатель Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности. Он пожелал им успешной работы на ниве профсоюзной деятельности и заверил, что в ближайшее время Центральный комитет профсоюза самым серьезным образом подойдет к рассмотрению вопроса создания целостной системы профсоюзного образования в Профавиа и в обязательном порядке к его решению будут привлечены выпускники проекта.

[img]http://profavia.ru/uploads/img49460b94ccdfd.jpg[/img]

Информация подготовлена
организационным отделом ЦК профсоюза